Delo ob sobotah, nedeljah, praznikih
Moderator: Mirko Zbačnik
Delo ob sobotah, nedeljah, praznikih
Podjetje opravlja dejavnost pralnice in ima delavce, ki delajo tudi ob sobotah, nedeljah in praznikih. Ali kdo ve, kakšen % povečanja se uporabi pri obračunu plače in kje je podlaga za to?
Glede na dejavnost, ki jo opravljate (dejavnost pralnice -93.010) menim, da za vas velja KP med delavci in zasebnimi delodajalci. Res je bila odpovedana (22.06.2006) vendar z veljavnostjo še 6 mesecev.Hisa napisal/-a:a ni tako, da KP za dejavnosti ne veljajo več - ali velja to samo za splošno za gospodarstvo?
V kolikor ni veljavne kolektivne pogodbe dejavnosti, pa je delodajalec v skladu z ZDR dolžan že v pogodbi o zaposlitvi ali internih aktih delodajalca opredeliti višino dodatkov, ki delavcu pripadajo po zakonu. (nočno, nedeljsko, praznično, nadurno delo.....)
Lp
"Nobena težava ni taka, da je ne bi mogli rešiti skupaj, le malo pa je takih, ki jih lahko rešimo sami. "
Lyndon B. Johnson
vocis
Lyndon B. Johnson
vocis