Ustanovitev d.o.o. brez zaposlenega DA ali NE?

[zlatolas]

Prosila bi za nasvet mojega konkretnega primera.

100 % sem zaposlena sem v podjetju A, katerega lastnik je moj oče. V podjetju A jaz nimam lastniškega deleža.

Rada bi odprla podjetje B d.o.o. brez zaposlenega , kjer bi za začetek opravljala dodatne storitve za podjetje A, cca 500 EUR/mesec, kasneje še kaj drugega. Zaposlena ostanem 100 % v podjetju A. Glede na to, da bo podjetje B brez zaposlenega, predvidevam da zanj ne bom plačevala rednih prispevkov, razen stoškov vodenja poslovenga računa in knjigovodstva.

Za podjetje B bi uveljavljala stroške najemnine stanovanja, v katerem živim in stroške elektrike, interneta, ipd.

1. Ali je ta scenarij z davčnega in računovodskega stališča ok? Ali sem kaj spregledala?
2. Glede na to, da je lastnik podjetja A moj oče in lastnica podjetja B jaz, ali gre v tem primeru za povezani podjetji, zato zgornji scenarij ne bi bil mogoč?
3. Ali moram v podjetju B skleniti še kakšno dodatno pogodbo s seboj, da podjetje upravljam kot poslovodja ali direktor?
4. Ali bi bilo s stališča DURS-a bolj ugodno, da za en minimalni delež lastništva podjetja B dobim še kakšnega družabnika?
5. Ali bi bila kakšna druga oblika gospodarske družbe zame v tej situaciji bolj primerna?

Najlepša hvala za odgovore!

[ravno]

Tudi mene to zanima, ali res noben nima takšnih izkušenj, da bi lahko pomagal?
Lepo prosim!!

LP

Petra

[novica]

Zakaj pa ne bi najbolj enostavno odprla sp (popoldanca) - normirca?

V obeh primerih moraš pri cenah za očetovo firmo upoštevati transferne (tržne)cene - povezani osebi. lp

[helohelo]

Lahko ustanoviš podjetje brez zaposlenega. Nekdo mora biti v tem podjetju direktor. V kolikor ta direktor nima zaposlitve ga moraš zaposliti, drugače ti ga ni potrebno.

Najbolj enostavno je, da si v tem podjetju prokurist. To pomeni da imaš vsa pooblastila, ni pa treba da si zaposlena.