Imam sledečo situacijo:
Delavka bo že 10 let zaposlena pri nas, zato bi ji v juniju pripadala jubilejna nagrada. V času od 15.1.2007 do 20.2.2009 je delala s polovičnim delovnim časom (20 ur na teden). Koristila je namreč to možnost, da do tretjega leta starosti svojega otroka dela polovični del.čas.
Ali se to obdobje šteje kot polni delovni čas in ji zato pripada jubilejna kot opisano zgoraj, ali ne (in ji bo jubilejna za 10 let pripadala ustrezno kasneje)?
jubilejna nagrada in delo na 4 ure
Moderator: Mirko Zbačnik
Re: jubilejna nagrada in delo na 4 ure
Pripada ji jubilejna nagrada in to v polnem znesku. ( ona ima 10 let delovne dobe le da ji za plovico delovnega časa prispevke plača država )
Re: jubilejna nagrada in delo na 4 ure
Tudi jaz sem enakega mnenja. Delavka je bila 2 leti pri vas sicer zaposlena za polovični delovni čas, vendar so ji tekla polna leta za pokojnino, poleg tega pri jubilejnih nagradah štejejo leta in nikjer ni omenjeno, da se preračunavajo na število ur. Pripada ji tudi cel regres in cel dopust.
Mincek