BOLNIŠKI STALEŽ IN LETNI DOPUST

Moderator: Mirko Zbačnik

Odgovori
KANARČEK
Nadračunovodja
Nadračunovodja
Prispevkov: 1010
Pridružen: 08 Sep 2010, 13:32

BOLNIŠKI STALEŽ IN LETNI DOPUST

Odgovor Napisal/-a KANARČEK » 15 Dec 2022, 11:25

Pozdravljeni,

mene pa zanima sledeče, zato vas prosim za pomoč.

delavec je od maja 2021 v bolniške staležu....
Odšel bo v pokoj, vendar mu je še pred odhodom v pokoj zdravnik bolniško zmanjšal na 4 ure, tako, da bi moral 4 ure še delati do "dneva d".
Ker ima še cel letošnji dopust in še nekaj iz leta 2021 je želel koristiti za 4 ure, kar ni v bolniškem staležu, letni dopust, vendar mu je delodajalec povedal, da do koriščenja LD ni upravičen...

Kaj pravite na to? Je upravičen ali ni?

Hvala vam za mnenja in odgovore in lep zimski dan vsem :D

KANARČEK
Nadračunovodja
Nadračunovodja
Prispevkov: 1010
Pridružen: 08 Sep 2010, 13:32

Re: BOLNIŠKI STALEŽ IN LETNI DOPUST

Odgovor Napisal/-a KANARČEK » 16 Dec 2022, 12:21

nihče?

Nina
Administratorka
Administratorka
Prispevkov: 2139
Pridružen: 27 Nov 2002, 19:16
Kraj: Kranj
Kontakt:

Re: BOLNIŠKI STALEŽ IN LETNI DOPUST

Odgovor Napisal/-a Nina » 16 Dec 2022, 14:52

Iskreno ne vem, od kod delodajalcu ideja, da zaposlenemu ne pripada dopust. ZDR od 159. člena dalje opredeljuje pravico do dopusta, tule pa samo člen o izrabi:

http://www.pisrs.si/Pis.web/pregledPredpisa?id=ZAKO5944
162. člen

(izraba letnega dopusta)

(1) Letni dopust je mogoče izrabiti v več delih, s tem, da mora en del trajati najmanj dva tedna.

(2) Delodajalec lahko zahteva od delavca, da planira izrabo najmanj dveh tednov letnega dopusta za tekoče koledarsko leto.

(3) Delodajalec je dolžan delavcu zagotoviti izrabo letnega dopusta v tekočem koledarskem letu, delavec pa je dolžan do konca tekočega koledarskega leta izrabiti najmanj dva tedna, preostanek letnega dopusta pa v dogovoru z delodajalcem do 30. junija naslednjega leta.

(4) Delavec ima pravico izrabiti ves letni dopust, ki ni bil izrabljen v tekočem koledarskem letu oziroma do 30. junija naslednjega leta zaradi odsotnosti zaradi bolezni ali poškodbe, porodniškega dopusta ali dopusta za nego in varstvo otroka, do 31. decembra naslednjega leta.

(5) Delavec, ki dela v tujini, lahko v celoti izrabi letni dopust do konca naslednjega koledarskega leta, če je tako določeno s kolektivno pogodbo, ki zavezuje delodajalca.

(6) Delavec, ki ima v prvem letu zaposlitve pravico do izrabe sorazmernega dela letnega dopusta, pridobi pravico do izrabe letnega dopusta za naslednje koledarsko leto ob začetku naslednjega koledarskega leta.

KANARČEK
Nadračunovodja
Nadračunovodja
Prispevkov: 1010
Pridružen: 08 Sep 2010, 13:32

Re: BOLNIŠKI STALEŽ IN LETNI DOPUST

Odgovor Napisal/-a KANARČEK » 20 Dec 2022, 12:49

Hvala, Nina, za pomoč.

Ella
Računovodski vajenec
Računovodski vajenec
Prispevkov: 104
Pridružen: 29 Apr 2004, 12:46

Re: BOLNIŠKI STALEŽ IN LETNI DOPUST

Odgovor Napisal/-a Ella » 17 Mar 2023, 07:36

Do izrabe dopusta je upravičen. Beležite mu 4 ure bolniške, 4 ure dopust, kjer pa bodite pozorni, da se dopust ne koristi po urah.
V praksi to pomeni, da mu en dan dopusta odštejete, četudi je njegov "dan" oz. obveznost dela le 4 ure.

Odgovori