Odpoved iz poslovnih razlogov

[čižek]

Gradbenik bo dal delavcem odpoved iz poslovnih razlogov za obdobje 2-3 mesece, ko je "mrtva sezona" ,vendar jih potem ponovno namerava zaposliti. Ker gre za delavce, s katerimi ima sklenjeno pogodbo za nedoločen čas me zanima, kakšen je pravilen postopek odpovedi in kako mora biti odpoved sestavljena, da ne bo imel kasnejših težav. Naj povem še to, da so delavci zaposleni pri njem od 1 leta in 7 mesecev pa do slaba tri leta. Od tega je en delavec star 56 let-ali je že zaščiten delavec in kako ravnati v tem primeru.
Glede odpravnine razumem zakon tako, da je delodajalec ni dolžan izplačati, če delavcem ob odpovedi ponudi novo pogodbo o zaposlitvi, s pričetkom veljavnosti po preteku" mrtve sezone"? Ali mora biti ta pogodba za nedoločen čas?
Hvala za pomoč in lep pozdrav.