Pozdravljeni,
Kdo je starejši delavec (v smislu dodatnih treh dni dopusta)?
ZDR-1 v 226. členu piše le o dvigu meje starosti glede odpovedi.
Pri kateri starosti se doda delavcu dodatne tri dni dopusta?
Hvala že v naprej. D.
Kdo je 'starejši delavec'?
Moderator: Mirko Zbačnik
Re: Kdo je 'starejši delavec'?
Ko je starejši od 55 let.
Re: Kdo je 'starejši delavec'?
5. Varstvo starejših delavcev
197. člen
(opredelitev)
Delavci, starejši od 55 let, uživajo posebno varstvo (v nadaljnjem besedilu: starejši delavec).
197. člen
(opredelitev)
Delavci, starejši od 55 let, uživajo posebno varstvo (v nadaljnjem besedilu: starejši delavec).
Re: Kdo je 'starejši delavec'?
Vse kar je potrebno za "določitev" pojma starejši delavec/delavka (zakon o delovnih razmerjih):
5. Varstvo starejših delavcev
197. člen
(opredelitev)
Delavci, starejši od 55 let, uživajo posebno varstvo (v nadaljnjem besedilu: starejši delavec).
198. člen(krajši delovni čas)
Starejši delavec lahko sklene pogodbo o zaposlitvi oziroma ima pravico, da začne delati s krajšim delovnim časom od polnega na istem ali drugem ustreznem delovnem mestu, če se delno upokoji.
199. člen
(omejitev nadurnega in nočnega dela)
Starejšemu delavcu delodajalec brez delavčevega pisnega soglasja ne sme odrediti nadurnega ali nočnega dela.
159. člen
(pridobitev pravice in minimalno trajanje letnega dopusta)
(1) Delavec pridobi pravico do letnega dopusta s sklenitvijo delovnega razmerja.
(2) Letni dopust v posameznem koledarskem letu ne sme biti krajši kot štiri tedne, ne glede na to, ali dela delavec polni delovni čas ali krajši delovni čas od polnega. Minimalno število dni letnega dopusta delavca je odvisno od razporeditve delovnih dni v tednu za posameznega delavca.
(3) Starejši delavec, invalid, delavec z najmanj 60-odstotno telesno okvaro in delavec, ki neguje in varuje otroka, ki potrebuje posebno nego in varstvo v skladu s predpisi, ki urejajo družinske prejemke, ima pravico do najmanj treh dodatnih dni letnega dopusta.
(4) Delavec ima pravico do enega dodatnega dneva letnega dopusta za vsakega otroka, ki še ni dopolnil 15 let starosti.
lp
5. Varstvo starejših delavcev
197. člen
(opredelitev)
Delavci, starejši od 55 let, uživajo posebno varstvo (v nadaljnjem besedilu: starejši delavec).
198. člen(krajši delovni čas)
Starejši delavec lahko sklene pogodbo o zaposlitvi oziroma ima pravico, da začne delati s krajšim delovnim časom od polnega na istem ali drugem ustreznem delovnem mestu, če se delno upokoji.
199. člen
(omejitev nadurnega in nočnega dela)
Starejšemu delavcu delodajalec brez delavčevega pisnega soglasja ne sme odrediti nadurnega ali nočnega dela.
159. člen
(pridobitev pravice in minimalno trajanje letnega dopusta)
(1) Delavec pridobi pravico do letnega dopusta s sklenitvijo delovnega razmerja.
(2) Letni dopust v posameznem koledarskem letu ne sme biti krajši kot štiri tedne, ne glede na to, ali dela delavec polni delovni čas ali krajši delovni čas od polnega. Minimalno število dni letnega dopusta delavca je odvisno od razporeditve delovnih dni v tednu za posameznega delavca.
(3) Starejši delavec, invalid, delavec z najmanj 60-odstotno telesno okvaro in delavec, ki neguje in varuje otroka, ki potrebuje posebno nego in varstvo v skladu s predpisi, ki urejajo družinske prejemke, ima pravico do najmanj treh dodatnih dni letnega dopusta.
(4) Delavec ima pravico do enega dodatnega dneva letnega dopusta za vsakega otroka, ki še ni dopolnil 15 let starosti.
lp
Re: Kdo je 'starejši delavec'?
Jaz bi se pa tukaj priključila še z eno dilemo: če je starejši delavec od 55 let hkrati tudi invalid ali mu pripada 3 dni dodatnega dopusta ali 3 dni kot starejšemu delavcu in še 3 dni kot invalidu?
Lp,
Lotica
Lp,
Lotica
Re: Kdo je 'starejši delavec'?
Ja, oboje mu pripada
l.p. cvetka
l.p. cvetka