Pozdravljeni,
trenutno sem redno zaposlen in imal poleg redne zaposlitve odprt tudi popoldanski normirani sp.
Obstaja želja in možnost da bi šel na iz popoldanskega na polni normirani sp.
Za slovenske razmere imam razmeroma dobro plačo in rad bi da moji prispevki v pokojninsko/zdravstveno blagajno tudi v času prehoda na sp ostanejo na približno isti ravni - in ne 401+Eur v prvem letu (oziroma še to ne ker obstaja subvencija za prispevke za prvi dve leti).
Če pogledam plačni list imam svoje prispevke in pripevke delodajalca. So torej vplačani prispevki vsota obeh?
Kako si to izračunam (lahko tudi na primeru).
PS: Vem da je vprašanje nekoliko nenavadno, vendar menim da tudi socialna varnost nekaj šteje (bolezen, poškodba ipd)
Hvala in lp
Redno zaposlen, prehod na sp - prispevki
Moderator: Mirko Zbačnik
Re: Redno zaposlen, prehod na sp - prispevki
Nobena težava ni taka, da je ne bi mogli rešiti skupaj, le malo pa je
takih, ki jih lahko rešimo sami. (Lyndon B. Johnson)
takih, ki jih lahko rešimo sami. (Lyndon B. Johnson)
Re: Redno zaposlen, prehod na sp - prispevki
Se opravičujem, vendar ne razumem čisto dobro.
Vprašanje je v stilu: "kolikšne prispevke moram kot sp plačevat že v prvem letu (s prvim mesecem) da bom glede vplačila v pokojninsko in zdravstveno blagajno na istem, kot redno zaposleni z bruto plačo npr: 3500 eur?"
Vprašanje je v stilu: "kolikšne prispevke moram kot sp plačevat že v prvem letu (s prvim mesecem) da bom glede vplačila v pokojninsko in zdravstveno blagajno na istem, kot redno zaposleni z bruto plačo npr: 3500 eur?"