starševski dopust,odpoved

Moderator: Mirko Zbačnik

Odgovori
markx
Nov član
Nov član
Prispevkov: 14
Pridružen: 07 Mar 2008, 20:40

starševski dopust,odpoved

Odgovor Napisal/-a markx » 10 Mar 2008, 20:49

Pozdravljeni.Z začetkom aprila bom začel koristiti 75 dnevni starševski dopust.Po izteku tega bi dal odpoved in izrabil še letni dopust.Zanima me ali mi pripada cel regres (pri delodajalcu sem zaposlen 15 let) in celoletni dopust.
LP J

MG
Super računovodja
Super računovodja
Prispevkov: 2241
Pridružen: 12 Jul 2005, 12:45
Kraj: Koper

Odgovor Napisal/-a MG » 11 Mar 2008, 07:57

Po novem zakonu priprada sorazmerni del ne glede kdaj v letu zapustite delodajalca.
Pravila, kjer bi vam če ste pri tem delodajalcu do 01.07 pripradal cel dopust in regres pri tem delodajalcu ni več.

Torej pri tem delodajalcu dobite toliko 12. dopusta in regresa kot boste pri njemu v tem letu zaposleni. Razliko dobite pri novem delodajalcu.

markx
Nov član
Nov član
Prispevkov: 14
Pridružen: 07 Mar 2008, 20:40

Odgovor Napisal/-a markx » 15 Jun 2008, 14:28

Evo.Odpoved sem dal.Napisal sem da koristim celotni starševski dopust(75dni)potem pa še sorazmerni del letošnjega dopusta.Delodajalec pa želi da takoj po končanem starševskem dopustu zaključim delovno razmerje ,dopust pa mi plača.Kaj naj storim oz.Kaj je bolje ??
LP

MG
Super računovodja
Super računovodja
Prispevkov: 2241
Pridružen: 12 Jul 2005, 12:45
Kraj: Koper

Odgovor Napisal/-a MG » 16 Jun 2008, 08:06

Odvisno kako je za zaposlitvijo naprej. Če imate zagotovljeno službo od dneva ko zaključite starševski dopust potem ok. Če pa ne pa imate pravoico biti zaposlen do izteka odpovednega roka oziroma imate pravico koristiti še dopust, ki vam pripada.

markx
Nov član
Nov član
Prispevkov: 14
Pridružen: 07 Mar 2008, 20:40

Odgovor Napisal/-a markx » 16 Jun 2008, 13:24

Zaposlil se ne bom ampak si bom sam plačeval prispevke za delovno dobo,oz.pravico do upokojitve.

MG
Super računovodja
Super računovodja
Prispevkov: 2241
Pridružen: 12 Jul 2005, 12:45
Kraj: Koper

Odgovor Napisal/-a MG » 16 Jun 2008, 15:58

Potem se vam splača izkoristiti dopust in odpovedni rok do konca. Denarja v vaš žep je isto, prispevke za ta čas pa plača sedanji delodajalec.

Odgovori