Odjava delavca in regres
Moderator: Mirko Zbačnik
Odjava delavca in regres
Delavec je 01.07.2008 dal pisno odpoved pogodbe. Odpovedni rok traja 30 dni, tako da bo odjava 31.07.2008. Zaposlen je bil za nedoločen čas. Regres mu še ni bil izplačan in me zanima ali mu pripada cel regres ali sorazmerni del in kako je z dopustom?
Zakon o delovnih razmerjih določa, da če ima delavec pravido do sorazmernega dela letnega dopusta, ima pravico le do sorazmernega dela regresa. Dopust pripada v sorazmernem delu glede na trajanje delovnega razmerja. Delavcu morate ob odhodu dati potrdilo o koriščenem dopustu in potrdilo o višini plačanega regresa.
Naty
Če imava jabolki in si ju izmenjava, imava še vedno vsak eno jabolko. Če pa si izmenjava ideji, ima vsak po dve. (George Bernard Shaw)
Če imava jabolki in si ju izmenjava, imava še vedno vsak eno jabolko. Če pa si izmenjava ideji, ima vsak po dve. (George Bernard Shaw)