Imam vprašanje oz. veliko dilemo in vas prosim za pomoč:
moj mož je zaposlen in po izračunu datuma upokojitve mu je SPIZ kot prvi pogoj za upokojitev izračunal oktober 2012 (imel bo 40 let del.dobe, star pa bo 53 let in še nekaj mesecev - ker je imel tudi nekaj let benifikacije).
Zdaj je v veliki dilemi ali naj gre na Zavod za zaposlovanje kot tehnološki višek še v letošnjem letu, da bo dobival nadomestilo po starem, bo na Zavodu za zaposlovanje leto in pol potem bo šel v penzijo? Ali naj nadaljuje z delom in čaka kaj bo prinesel novi zakon?
Poznam veliko primerov, ko delavci iščejo vse sorte pogojev, da gredo še letos na Zavod za
zaposlovanje kot tehnološki viški, potem pa bodo imeli pogoje za penzijo.
Kakšne primere imate drugi, kaj svetujete?
Nujno prosim za vaša mnenja in nasvete.
Hvala lepa že vnaprej.
