Dodatni dnevi dopusta za delavca starša

[Slo5]

Pozdravljeni,
do sedaj sem bila prepričana, da delavec, ki neguje in varuje otroka, dobi dodatni dan dopusta za vsakega otroka do dopolnjenega 15 leta starosti (glede na ZDR), v zadnjem IKSu pa preberem, da ima pravico do dodatnih 3 dni dopusta (v skladu s predpisi, ki urejajo družinska razmerja).

Ali mi zna to kdo obrazložiti prosim?

[slovan]

Tudi dodatni dnevi dopusta so določeni v ZDR: gre za primere, ko otrok potrebuje posebno nego in varstvo (npr. otroci z motnjami v duševnem razvoju; gibalno ovirani otroci; slepi in slabovidni otroci..... več poglejte v Pravilniku o kriterijih za uveljavljanje pravic za otroke, ki potrebujejo posebno nego in varstvo....), za kar pa morate imeti mnenje zdravniške komisije.

159. člen Zakona o delovnih razmerjih
(pridobitev pravice in minimalno trajanje letnega dopusta)
(1) Delavec pridobi pravico do letnega dopusta s sklenitvijo delovnega razmerja.
(2) Letni dopust v posameznem koledarskem letu ne sme biti krajši kot štiri tedne, ne glede na to, ali dela delavec polni delovni čas ali krajši delovni čas od polnega. Minimalno število dni letnega dopusta delavca je odvisno od razporeditve delovnih dni v tednu za posameznega delavca.
(3) Starejši delavec, invalid, delavec z najmanj 60-odstotno telesno okvaro in delavec, ki neguje in varuje otroka, ki potrebuje posebno nego in varstvo v skladu s predpisi, ki urejajo družinske prejemke, ima pravico do najmanj treh dodatnih dni letnega dopusta.
(4) Delavec ima pravico do enega dodatnega dneva letnega dopusta za vsakega otroka, ki še ni dopolnil 15 let starosti.

lp

[Slo5]

Hvala za razlago. Se pravi, da so do treh dni upravičeni samo tisti, ki imajo otroke, ki potrebujejo posebno nego.