delavcu smo večkrat podaljšali pogodbo. tokrat jo je dobil za nedoločen čas. sicer smo malo spregledali, tako da je za nedoločen čas od 1.7.2013.
ali moramo v zzzs naredit spremembo? kaj pa pri plačah glede prispevka za zaposlovanje, ga ne plačujemo ali?
hvala.
iz določenega na nedoločen čas
Moderator: Mirko Zbačnik
Re: iz določenega na nedoločen čas
tudi pri nas je delavcu 30.09. potekla pogodba za določen čas in s 01.10. smo ga zaposlili za nedoločen čas. Naredila sem odjavo in novo prijavo - pa sem se tudi spraševala, ali naj naredim tako ali samo spremembo na zzzs. Potrebujem pa še odgovor na vprašanje, kako je s prispevkom za zaposlovanje
Je kdo že izbrskal, katero varianto izbrati v tem primeru? Toliko razbijanja glave za drobiž...
Mincek
Re: iz določenega na nedoločen čas
ja pismo, ko pa pride globa pa več ni drobiž 
Re: iz določenega na nedoločen čas
Pri nas program odbije prispevek za zaposlovanje za osebo zaposleno za nedoločen čas, tko da smatram, da je tako pravilno. je pa res drobiž.
Re: iz določenega na nedoločen čas
ja, ampak spremembe za toliko časa nazaj verjtnona zzzs ni možno narediti. ali?
Re: iz določenega na nedoločen čas
Meni se je že zgodilo, da sem pozabila oddati spremembo na ZZZS, ko se je zgodila. Za nazaj sicer nisem mogla urediti, sem pa spremembo uredila s tekočim datumom in je vse bilo ok. Res pa je, da je bilo to lani, ko še ni bilo teh posebnih prispevkov za zaposlovanje.
Lp!
Lp!



