Pozdravljeni!
V gostinskem lokalu potrebujemo osebo, ki bi nam včasih priskočila na pomoč. Delovni čas ni določen, včasih 20ur/mesec, včasih 80/ur mesec, odvisno od prometa. Ali lahko sklenemo podjemno pogodbo oz kako drugo pogodbo.
Redna zaposlitev ne pride v poštev. Ali ji lahko kako drugače omogočimo občasno delo? Statusa študenta nima.
hvala.
LP
Podjemna pogodba ali?
Moderator: Mirko Zbačnik
-
Mirko Zbačnik
- Moderator
- Prispevkov: 11764
- Pridružen: 15 Jan 2003, 13:03
- Kraj: Bloke, Postojna
- Kontakt:
Re: Podjemna pogodba ali?
Če je delo tako nestabilno, občasno in nima značilnosti delovnega razmerja vsaj v pogledu nekega rednega delovnega časa, bi bila podjemna pogodba kar pripravna.
Bločeni so počeni, v papirček zaviti in na plank pribiti. (Slovensko ljudko otroško izročilo)
Mirko
Mirko