4-urnik

[nonka]

Pozdravljeni,
zanima me ali lahko zaposlenemu, ki ima odločbo ZZZS za 4-urni delovni čas, 4-ure pa dobiva nadomestilo za bolniški stalež, pri obračunu plače pišemo letni dopust. Ali ga sploh lahko koristi in če ga ne sme, kako je z izplačilom regresa za letni dopust? In ker dela le 4 ure...ali je upravičen do povračila stroškov prehrane???

Hvala forumovcem za pomoč?!!

[3739]

Če je delavec zaposlen za 4 ure je upravičen do regresirane prehrane in za prihod na delo. Dopust ni po urah temveč po dnevih najmanj 20 dni. Če delavec torej koristi dopust ga koristi 4 ure kot je njegov delavnik.

[anka]

Če je delavec zaposlen za polovični delovni čas (4 ure) ali mu za 4 ure pripada kakšno nadomestilo, da mu teče polna delovna doba.

In če delavec dela za polovični delovni čas in prejema za to polovično minimalno plačo ki znaša 62.512,5 sit po izračunu ne plača dohodnine???

[3739]

Pazite. Morate vedeti kdo je glavni delodajalec. Če je delavec upokojen in dela 4 ure je glavni delodajalec ZPIZ, če pa je zaposlen kje drugje, se morata delodajalca dogovoriti kdo je glavni in tisti obračuna olajšavo za dohodnino, drugi delodajalec pa olajšave ne sme upoštevati.

[anka]

Delavec dela samo 4 ure pri samo enem delodajalcu, zaradi težje poškodbe je zaenkrat odobreno samo 4 urno delo. Tu ni drugega delodajalca. Kako v takem primeru narediti, da bo kljub vsemu tekel polna delovna doba.

[Evida]

Če je lahko zaposlen 8h in je zaradi zdravja odobren 4 urni delovnik je to lahko bolniška in s tem tudi delovna doba. Lahko pa se pozanima pri svoji občini in se za 4 ure zavaruje kot občan in si sam plačuje razliko prispevkov. Tako mu teče vsaj pokojninska doba.

[jambolaja]

Po moje bi bilo najbolj logično, da se obravnava, kot nekdo, ki je invalid. Podjetje plača 8 ur. Potem pa dobi refundirano za 4 ure?

[3739]

Ali pa si dobite nagrado za zaposlovanje invalida. Na Dursu vam ni treba plačevati prispevkov iz in na OD za PIZ (predhodno morate imeti odločbo)
Prav tako vam lahko za 6 mesecev odobrijo še dodatno nagrado 20 % minimalne plače.

Premislite kaj je za vas in za vašega delavca najbolj ugodno.

[anka]

Zaposlen bi bil samo 4 ure, prijavljen 4 ure. Kaj lahko stori v takem primeru, da bi mu tekla polna delovna doba. Ali si lahko kako plačuje sam?

[nonka]

...kot rečeno....4-ure plača javni zavod, kjer je zaposlen in za 4-ure zahtevmo refundacijo ZZZS.....Kako je z obračunom refundacije, ko koristi dopust? Hvala.

[larasamo]

Če sem prav razumela, mu Zavod za zdravstveno zavarovanej refundira 4 ure dnevno?

[Mirko Zbačnik]

In če delavec dela za polovični delovni čas in prejema za to polovično minimalno plačo ki znaša 62.512,5 sit po izračunu ne plača dohodnine???

Vse je odvisno od višine dohodka. Če so splošne olajšavevečje, potem res ni dohodnine.