Pozdravljeni,
zanima me ali ima delodajalce kakšne olajšave, če gre zaposlena na porodniški dopust?
ali je res, da jih ima v primeru, da namesto nje zaposli osebo, ki je na borzi in mu tako ni potreba plačevati prispevke za novo zaposleno?
Prispevek za pokojninsko in invalidsko zavarovanje 8,85%
Prispevek za zdravstveno varstvo 6,56 %
Prispevek za zaposlovanje 0,06%
Prispevek za starševsko varstvo 0,10%
Prispevek za poškodbe pri delu in poklicne bolezni 0,53%
Skupaj 16,10 %
Porodniška/ugodnosti delodajalca
Moderator: Mirko Zbačnik


