Družba je delavcu dala odpoved iz poslovnih razlogov-ukinitev delovnega mesta brez možnosti za zaposlitev na dugem delovnem mestu. Delavce je v družbi zaposlen 12 let za kar mu pripada 1/4 povrečne bruto plače zadnjih treh mesecev ko je/če bi delal za vsako leto zaposlitve pri delodajalcu.
Ker je imel delavec solidno plačo (2.415 bruto) znese ta odpravnina 7.245,00 EUR.
Zanima nas ali je prav, da od tega zneska oz od. razlike do zneska, ki je davčno priznan (4.063) ne obračunamo prispevkov in dohodnine? V ZDR smo v 109.členu prebrali, da znesek odpravnine ne sme presegati 10x osnove povrečne mesečne plače zaposlenih v RS; prav tako v zakonu o dohodnini v 44.členu - točka 9.
Odpravnina iz poslovnih razlogov
Moderator: Mirko Zbačnik
Podrobno pojasnilo na povezavi:
http://www.durs.gov.si/si/prispevki_za_ ... a_razloga/
Znesek 4.063 = predpostavljam, da mislite odpravnino ob upokojitvi (iz 10. člena Uredbe)????
LP
http://www.durs.gov.si/si/prispevki_za_ ... a_razloga/
Znesek 4.063 = predpostavljam, da mislite odpravnino ob upokojitvi (iz 10. člena Uredbe)????
LP


