REGRES-NUJNO!!!

[žaklina]

Sem v dilemi in ne vem kaj je pravilno: Prijatelj je zaposlen pri eni prevozniški firmi neprekinjeno že več kot 5 let, sedaj pa je z 15.07.2010 dal odpoved! Tukaj pa nastopi problem. Delodajalec mu je konec meseca junija izplačal regres v celoti, sedaj pa ko gre 15.08.2010 stran pa delodajalec od njega zahteva, da mu del regresa vrne, oz. pravi, da mu bo del regresa odtrgal pri zadnji plači
Ali je to pravilno???
Jaz mislim, da mu tega pod nobenim pogojem ne sme narediti, kajti na dan izplačila regresa, je bil delavec pri njemu zaposlen več kot 6 mesecev, zato mu pripada regres v celoti, poleg tega pa na dan izplačila regresa delavec še ni vedel, da bo dobil boljšo delovno mesto pri drugi firmi!!
A je kakšna sprememba na tem področju pa da ne vem??!!

hvala

[larasamo]

Ker je prekinil delovno razmerje po 1. 7. in je bil prej zaposlen več kot šest mesecev, mu pripada cel regres... Res pa je, da se večinoma delodajalci strinjajo s tem, da ga izplačajo v sorazmernem deležu (se pravi, da bi mu ga nov delodajalec izplačal za čas, ko bo zaposlen pri njih).

[žaklina]

Ker je prekinil delovno razmerje po 1. 7. in je bil prej zaposlen več kot šest mesecev, mu pripada cel regres... Res pa je, da se večinoma delodajalci strinjajo s tem, da ga izplačajo v sorazmernem deležu (se pravi, da bi mu ga nov delodajalec izplačal za čas, ko bo zaposlen pri njih).

Vendar pa je delavec že dobil izplačanega v celoti!!!! Kaj je v tem primeru??

lp

[Naty73]

Poznam veliko podjetje v Sloveniji, ki, če delavec pred koncem leta prekine delovno razmerje, pri zadnji plači samovoljno odtegne sorazmerni del regresa, ki ga je kao dobil preveč, ker ni bil celo leto pri njih, pri tem trdijo, da pravna služba trdi, da je tako prav, in tako ostane.

[MG]

Kaj pa davek? Ali mu bo dlodajalec tudi dohodnino povrnil oziroma kako bo zagotovil, da bo akontacija dohodnine, ki jo je plačal v imenu delavca na DURS povrnjena. Bo delodajalec storniral rek na DURS-u ? Ne verjamem.

Po 6 mesecih mu pripada cel regres. Pika.
Zakon pa dopušča, da se vpleteni ( delavec in oba delodajalca ) dogovorijo za sorazmerno izplačilo.

Stari delodajalec mu je dolžan dati potrdilo o izrabi dopusta in izplačilu regresa. V kolikor je bil izplačan cel regres mu sorazmerni delež pri novem delodajalcu ne pripada.

[elite]

regres mu pripada v celoti.
niti slučajno me ga ne smejo odtegniti pri zadnji plači.
če se to slučajno zgodi, mu preostane prijava na inšpektoratu za delo in bo znesek zagotovo dobil povrnjen.

[Naty73]

tako velike firme, kot je ta, ki jo poznam, verjetno pustijo vsi inšpektorji pri miru.....

[žaklina]

HVALA za izčrpne odgovore!!


lp