Zaposlitev na podlagi delovnega dovoljenja


Moderator: Mirko Zbačnik

Odgovori
LOTICA
Super računovodja
Super računovodja
Prispevkov: 2259
Pridružen: 05 Mar 2004, 12:22
Kraj: Ljubljana

Zaposlitev na podlagi delovnega dovoljenja

Odgovor Napisal/-a LOTICA »

Živio. Zaposlili bomo tujca iz BIH na podlagi delovnega dovoljenja. Tudi v pogodbi piše, da se pogodba sklepa za čas veljavnosti delovnega dovoljenja. Tujcu je bilo delovno dovoljenje izdano za določen čas od 04.08.2008 do 03.08.2009. Vendar tujec do takrat ni pridobil bivalne vize, zato bo začel delati šele 25.8.
Zanima me, s katerim dnem ga prijavim na ZZZS - ali s 04.08.08, ko je dobil delovno dovoljenje (seveda mu plače do 25.08. ne bomo obračunali) ali s 25.08., ko bo dejansko pričel delati?
Meni je bolj logično, da z dejanskim datumom, ko je začel delati.
LP :)
lejla22
Računovodja
Računovodja
Prispevkov: 273
Pridružen: 08 Apr 2008, 22:25

Odgovor Napisal/-a lejla22 »

Mislim da je postopek naslednjij. Ko tujec pridobi delovno dovoljenje, mora pridobiti tudi dovoljenje za bivanje - viza in ko dobi vizo, lahko prične z delov v RS. Šele ob pridobitvi vize lahko začne z delom, kljub temu, da mu del. dovoljenje že velja. V tvojem primeru velja za 1 leto. do max 3.8.09 in je potrebno vložit vlogo za podaljšanje v kolikor boste podaljšali zaposlitev z njim. To storite na ZRSZ cca 2 do 3 mesece pred iztekom sedanjega del. dovoljenja.

Na ZZZS ga prijavi z dnem, ko začne delati. To moraš storiti v 8 dneh od pričetka dela.

Upam, da je dovolj razločno.

LP, Lejla
Atos
Začetnik
Začetnik
Prispevkov: 32
Pridružen: 09 Jul 2004, 13:36

Odgovor Napisal/-a Atos »

Je še ena zanka v zakonu, na katero je potrebno biti pozoren. Prijaviti ga morate deset dni po tem, ko on prejme bivalno vizo. V kolikor ga boste kasneje, vam bodo razveljavili delovno dovoljenje. Torej, če ne bo prišel v Slovenijo pravočasno po prejetju vize in ga vi jasno ne bi zaposlili v roku, vam bodo razveljavili dovoljenje.

Enako velja, če je v Slo, pa ga ne prijavite.


LP
Atos
Odgovori