Delo med porodniško
Moderator: Mirko Zbačnik
Delo med porodniško
Ena od zaposlenih je trenutno na porodniškem dopustu. Vendar pa kao zaradi velike količine dela hodi med porodniško občasno delat, za kar dobi plačilo po podjemni pogodbi. Meni se to zdi zelo sporno, vendar ne vem na kaj se naj sklicujem? Ali pa mogoče ni tako sporno kot se zdi meni..... prosim za mnenja.
Naty
Če imava jabolki in si ju izmenjava, imava še vedno vsak eno jabolko. Če pa si izmenjava ideji, ima vsak po dve. (George Bernard Shaw)
Če imava jabolki in si ju izmenjava, imava še vedno vsak eno jabolko. Če pa si izmenjava ideji, ima vsak po dve. (George Bernard Shaw)
ZSDP
45. člen(prenehanje pravice do starševskega nadomestila)
Pravica do starševskega nadomestila preneha, če pristojna inšpekcija za delo ugotovi, da oseba v času izrabe starševskega dopusta dela.
Pravica do starševskega nadomestila preneha, če oseba iz drugega odstavka 39. člena tega zakona začne delati oziroma začne opravljati samostojno dejavnost.
Če nastopi katerikoli razlog iz prvega ali drugega odstavka tega člena mora oseba, ki prejema starševsko nadomestilo, vrniti neupravičeno prejeti znesek starševskega nadomestila, skupaj s pripadajočimi obrestmi.
V takem primeru pogodbe se lahko to ugotovi in uveljavi tudi za nazaj!!!
LP
45. člen(prenehanje pravice do starševskega nadomestila)
Pravica do starševskega nadomestila preneha, če pristojna inšpekcija za delo ugotovi, da oseba v času izrabe starševskega dopusta dela.
Pravica do starševskega nadomestila preneha, če oseba iz drugega odstavka 39. člena tega zakona začne delati oziroma začne opravljati samostojno dejavnost.
Če nastopi katerikoli razlog iz prvega ali drugega odstavka tega člena mora oseba, ki prejema starševsko nadomestilo, vrniti neupravičeno prejeti znesek starševskega nadomestila, skupaj s pripadajočimi obrestmi.
V takem primeru pogodbe se lahko to ugotovi in uveljavi tudi za nazaj!!!
LP

