Pozdravljeni,
zanima me ali so delavci, napoteni na delo v tujino ( Nizozemska), upravičeni do nadomestila za ločeno življenje in dnevnice za tujino? V tujini bodo dela opravljali od 2-3 mesece.
Za odgovor se vnaprej zahvaljujem.
J.
NADOMESTILO ZA LOČENO ŽIVLJENJE
Moderator: Mirko Zbačnik
Re: NADOMESTILO ZA LOČENO ŽIVLJENJE
So upravičeni,pazite, da imajo v pogodbi opredeljeno možnost dela v tujini. V kolikor tega člena ni, morate z delavci skleniti novo pogodbo oziroma aneks k obstoječi pogodbi.
LP
LP
Re: NADOMESTILO ZA LOČENO ŽIVLJENJE
Nadomestilo za ločeno življenja DA. Dnevnice NE, lahko pa terenski dodatek.
pripada jim povečana plača za detašma ( odvisno od države,- praviloma okoli 50 % osnovne plače ) od tega se plača samo dohodnina ne pa tudi prispevki.
pripada jim povečana plača za detašma ( odvisno od države,- praviloma okoli 50 % osnovne plače ) od tega se plača samo dohodnina ne pa tudi prispevki.
Re: NADOMESTILO ZA LOČENO ŽIVLJENJE
[quote="MG"]
Mg zakaj pa ne bi bili opravičeni do dnevnic saj to je ja nadomestilo za topli obrok?
Mg zakaj pa ne bi bili opravičeni do dnevnic saj to je ja nadomestilo za topli obrok?
Re: NADOMESTILO ZA LOČENO ŽIVLJENJE
Dnevnice so za službene poti in ne za terensko delo. Če je delovno mesto delavca v tujini, delavec ni na sližbeni poti ampak je njegovo delovno mesto pač tam. Zato mu pripada malica, ternski dodatek, nadomestilo ,... dnevnica pa ne.



