Polovičen delovni čas po porodniški

[franca]

Še dodatno pojasnilo: lanskih 17 dni dopusta lahko izkoristi, če ga je že lani porabila najmanj 10 dni, sicer pa ji pripada le ustrezno manj dni dopusta.
Dopust je vedno določen v dnevih. Pri 4-urnem delavniku se obračunava 1 dan po 4 ure, pri 8-urnem pa po 8 ur. Če bo z dnem zaključka porodniške že zavarovana po 4 ure, ji niti dopusta ne morete obračunati po 8 ur, ne glede na to, da gre za lanski dopust.

[mincek]

Mislim, da obe s Franco enako misliva, ampak da je malo težko povedati. Torej delavki pripada dopust po DNEVIH, kar je v primeru polovičnega delovnega časa enako 4 uram, v primeru polnega delovnega časa pa 8 uram. Vsekakor pa delavka ne more lanskih dni dopusta pretvoriti v ure in potem nazaj v dneve, torej da bi koristila 1 dan = 8 ur = 2x4 = 2 dni, to ne gre.

[BMT]

Franca in mincek najlepša vama hvala za vsa pojasnila. Razumem, da je 1 dan dopusta 1 dan, ne glede na to po koliko ur dela. Res vama hvala za pomoč.

Lp