POVIŠANJE PLAČE 3.12.2004
Moderator: Mirko Zbačnik
POVIŠANJE PLAČE 3.12.2004
za katere gospodarkse kolektivne pogodbe velja povišanje plače bruto za 6.800 (uradni list 3.12.2oo4)? Mis mo dodatek po zakonu 5.ooo letos povišali, je teh 6.8oo dodatnih zraven 5.ooo? smo d.o.o. velja to za nas?
V uradnem listu 129 z dne 3.12.2004 velja znesek za tiste, ki uporabljajo kolektivno pogodbo med delavci in zasebnimi delodajalci. Povišanje za 5.000,00 SIT je vključeno v 6.800,00. Vsaka kolektivna pogodba si je določila svoj znesek povišanja (5.000,00 je minimum). Mislim pa, da je sedaj, ko je znesek jasen, potrebno narediti poračun od avgusta dalje!
-
Mirko Zbačnik
- Moderator
- Prispevkov: 11764
- Pridružen: 15 Jan 2003, 13:03
- Kraj: Bloke, Postojna
- Kontakt:
Kliknite na spodnji link, in si snemite datoteko. Tam so vsi zneksi po posameznih kolektivnih pogodbah.
Uskladitveni zneski po Dogovoru o politiki plač 2004-2005
http://www.gzs.si/default.asp?ID=16296&IDpm=-1
Mirko
Uskladitveni zneski po Dogovoru o politiki plač 2004-2005
http://www.gzs.si/default.asp?ID=16296&IDpm=-1
Mirko
-
Mirko Zbačnik
- Moderator
- Prispevkov: 11764
- Pridružen: 15 Jan 2003, 13:03
- Kraj: Bloke, Postojna
- Kontakt:
Ne, lahko tudi d.o.o. Načeloma pa, če ste član Gospodarske zbornice potem glejte KP med družbami drobnega gospodarstva in pa vašo šifro dejavnost, iz katere bo tudi bolj jasno, kam spadate...
p.s. Podpisniki Kolektivne pogodbe med delavci in zasebnimi delodajalci so se z aneksom št. 1, ki je bil parafiran 28.10.2004, dogovorili za znesek uskladitve plač v letu 2004 in v letu 2005.
Plače zaposlenih, za katere velja ta kolektivna pogodba, se povečajo od avgusta 2004 naprej za 6.800 SIT bruto in od avgusta 2005 naprej prav tako za 6.800 SIT bruto.
Povečanje plač za dogovorjeni bruto znesek se izplačuje kot dodatek k plači in je sestavni del plače za polni delovni čas ter se upošteva v osnovi za izračun nadomestil plače.
Delodajalec, ki je v letu 2004 že povečal plače zaposlenih, a za manj kot znaša dogovorjeni znesek uskladitve plač, izplača ob uveljavitvi aneksa le razliko do dogovorjenega zneska. Tako bo delodajalec, ki je zaposlenim od meseca avgusta 2004 naprej izplačeval znesek uskladitve plač v višini 5.000 SIT za redno delo, izplačal pri naslednjem izplačilu plač še 1.800 SIT, kar pomeni razliko do zneska uskladitve, ki je bil dogovorjen s kolektivno pogodbo med delavci in zasebnimi delodajalci.
Dodatek k plači v višini 6.800 SIT od avgusta 2004 naprej in v isti višini od avgusta 2005 naprej se obračunava in izplačuje, dokler se ne vključi v znesek oziroma zneske plač, določenih s kolektivno pogodbo.
MdeBarca
p.s. Podpisniki Kolektivne pogodbe med delavci in zasebnimi delodajalci so se z aneksom št. 1, ki je bil parafiran 28.10.2004, dogovorili za znesek uskladitve plač v letu 2004 in v letu 2005.
Plače zaposlenih, za katere velja ta kolektivna pogodba, se povečajo od avgusta 2004 naprej za 6.800 SIT bruto in od avgusta 2005 naprej prav tako za 6.800 SIT bruto.
Povečanje plač za dogovorjeni bruto znesek se izplačuje kot dodatek k plači in je sestavni del plače za polni delovni čas ter se upošteva v osnovi za izračun nadomestil plače.
Delodajalec, ki je v letu 2004 že povečal plače zaposlenih, a za manj kot znaša dogovorjeni znesek uskladitve plač, izplača ob uveljavitvi aneksa le razliko do dogovorjenega zneska. Tako bo delodajalec, ki je zaposlenim od meseca avgusta 2004 naprej izplačeval znesek uskladitve plač v višini 5.000 SIT za redno delo, izplačal pri naslednjem izplačilu plač še 1.800 SIT, kar pomeni razliko do zneska uskladitve, ki je bil dogovorjen s kolektivno pogodbo med delavci in zasebnimi delodajalci.
Dodatek k plači v višini 6.800 SIT od avgusta 2004 naprej in v isti višini od avgusta 2005 naprej se obračunava in izplačuje, dokler se ne vključi v znesek oziroma zneske plač, določenih s kolektivno pogodbo.
MdeBarca