dnevnica Slovenija

[snežakinja]

Pozdravljeni,

Na enem seminarju pred kratkim sem slišala, da se "mini" dnevnica za Slovenijo delavcu lahko upošteva, če se službeno potovanje začne 2 uri pred začetkom njegovega delovnega časa ali zaključi 2 uri po njegovem delovnem času. V kolikor traja nad 6-8 ur med njegovim rednim delovnim časom, pa mu pripada malica.
Ali je to res in kje to piše, ne najdem v Uredbi?


Hvala.

[novica]

Kolikor vem, je to veljalo včasih. lp

[Mirko Zbačnik]

Şedaj, mislim da je še velja, da si do dnevnic upravičen, če je tvoja narava taka, da je ne opravljaš pretežno na terenu. Če je tvoje delovno mesti nekje v podjetju in greš le včasih na pot ti dnevnica pripada, če delaš na terenu in se dnevno vračaš na sedež podjetja pa ne. Če si na primer računovodja in greš na seminar ti pripada, če si na primer električist in greš na delo po terenu ter se vrneš dnevno na sedež podjetja, velja za delo v Sloveniji, ti dnevnica ne pripada.

[snežakinja]

Čudno se mi zdi, da bi to na seminarju razlagali, če ne bi več veljalo. Res pa je da tega nikjer ne najdem napisanega, zato sem v dilemi.
Druga obrazložitev glede narave dela pa se mi zdi dokaj smiselna. Sama sem zaposlenim vedno pustila dnevnico, če so bili na službeni poti nad 6 ur, ker je zanje ugodnejša kot malica. Nimamo pa nobenih takšnih zaposlenih, katerih delo bi bilo pretežno terensko.

Hvala!

[Mirko Zbačnik]

Ljudje, ki so zaposleni po tej definiciji pretežno na terenu in se dnevno vračajo na sedež so na primer komercialisti, monterji, zidarji, medtem ko gres na primer ačunovodja na seminar, ali le občasen služben obisk mu pripada dnevnica. V praksi je to tako, če konkretiziram zadevo, č

[novica]

Vsaj za gospodarstvo sem prepričana , da to že dolgo ne velja.
Kdor je prepričan v nasprotno (in svoje delavce na ta račun prikrajšuje za dnevnice) - naj navede zakonsko podlago.
lp

PS Žal se ne sme "izdati" izvajalca seminarja - po pravilih foruma bi bila to reklama (čeravno slaba...

[snežakinja]

Sama ne najdem in ne vidim zakaj zaposlenemu ne bi pripadala dnevnica. ok razen terneskim to je logično, majo tudi drugačne pogodbe.
Ampak če mi pa nekdo iz režije gre na seminar pa ne vidim zakaj ne bi dobil dnevnice tudi če pride nazaj pol ure pred koncem njegovega delovnega časa.

Druga moja dilemma, če mi bo vedel kdo pomagati je v zvezi z odbitki za obroke. V internem aktu imamo zapisano, da si morajo zaposleni dnevnico zmanjšati v primeru, če jim obrok zagotovi delodajalec ali poslovni partner.
Torej, če gre nekdo na obisk k dobavitelju in ga dobavitelj povabi na kosilo, si mora zato znižati dnevnico.

Tudi za to ne najdem zakonske podlage. Po moje si jo mora znižati samo, če mu obroke zagotovi delodajalec, to če ga poslovni partner povabi na kosilo, večerjo in mu jo plača, pa mislim da delodajalca nič ne briga.

Ali se motim?

[novica]

to če ga poslovni partner povabi na kosilo, večerjo in mu jo plača, pa mislim da delodajalca nič ne briga.

Se strinjam. lp