Pogodba o poslovodenju?

[lelika]

Ni nujno da se obrutijo. Ce jecsklenjena pog.o poslovodenju in vsebinsko ustreza.
Ceprav moje mnenje je, da le izplacilo stroskov brez izplacila nagrade -25% akont.doh. je zgeckljivo. Je pa dopustno po pogogodbi o poslovodenju izplacati se povracilo dejanskih stroskov sluzbene poti.
Samo in le stroskov pa jaz ne bi obracunavala in porocala. Vsi bi delali brezplacno...

[vesnak]

to je res, da ne bi nihče rad plačeval dajatev, pa vendar, če podjetje nima dovolj sredstev za izplačilo nagrade, da dobi vsaj povrnjene stroške poti

[lelika]

Je mozno izplacati samo stroske. Obrazec Rek-1 in v analiticnem le povracilo stroskov ..

Ne vem pa kako gre skozi kontrolo. Verjetno zopet vsebina pogodbe in predvsem obseg dela ki ga le ta zajema. Poslovodenje ali pa se kaj drugega, ki se naj ne bi delalo po poslovodni in potem verodostojnost potnih nalogov.
Je pa res da po nekod ni denarja za kaj drugega in se dogaja..

[poppy--]

Nam so davčni dvetovalci svetovali, da naj v pogodbo navedemo neko minimalno nagrado. Ker je čudno, da bi direktor delal zastonj hkrati pa izplačeval dnevnice in kilometrino.

Potni stroški se obravnavajo kot dohodek iz delovnega razmerja in se ne obrutijo.

[rupert]

Potni stroški se obravnavajo kot dohodek iz delovnega razmerja ???

Res? Včasih so bili tudi po poslovodni pogodbi neobdavčeni. Od kdaj to?

[vesnak]

####Opravljanje različnih del s strani direktorja lahko predstavlja različno davčno obravnavo prejetega dohodka. Za davčno obravnavo dohodka namreč ni odločilna vrsta (samo poimenovanje) pogodbe, temveč dejanska vsebina dela, ki ga opravi posameznik in za katerega prejme plačilo. Dohodek poslovodne osebe, ki ga ta prejme od družbe za opravljanje funkcije poslovodenja na podlagi pogodbe o poslovodenju, se obdavči kot dohodek iz delovnega razmerja po prvi točki drugega odstavka 37. člena Zakona o dohodnini (ZDoh-2). Če pa posameznik prejme dodatne dohodke iz naslova drugih opravljenih del za pravno osebo, pri čemer ta oseba ni hkrati tudi zaposlena v tej pravni osebi, se ti dohodki obdavčijo kot dohodek iz drugega pogodbenega razmerja po 38. členu ZDoh-2. ...####


torej kot razumem to zgoraj navedeno mnenje, pomeni, da v kolikor direktor, ki je hkrati tudi solastnik podjetja, opravlja dela in nalog poslovodje po pogodbi, vendar pa ni redno zaposlen v tem podjetju (redno zaposlen za polni delovni čas drugje), ne sme dobiti izplačanih potnih stroškov, ne , da bi se le ti obrutili in plačali davki od le tega ? katera vrsta dohodka je potem to v REK1 oz. REK2? ali je potrebno razen davčnega odtegljaja še kaj drugega plačati? ali lahko potem ta direktor ugovarja pri dohodnini ter priloži potne naloge kot dokazilo in se mu potem povrne davčni odtegljaj? ali je to v praksi pogosto dejansko tudi izvršeno?

[Rori]

pozdravljeni

potni za navedeno osebo se obrutijo.

Konec leta se naredi ugovor na informativni izračun.

lp

[slovan]

Ne bom se spuščala v podrobnosti, ker je to področje preveč obsežno. Vključila se bom samo:

potni za navedeno osebo se obrutijo.

Če točno sledimo 9. odstavku 16. člena Zakona o dohodnini, je potrebno zadostiti obema točkama kumulativno, insicer:
16. člen
(splošna pravila)
(9) Dohodek, prejet v naravi, se poveča s koeficientom davčnega odtegljaja, če:
1. v skladu s tem zakonom in zakonom, ki ureja davčni postopek, obstaja obveznost obračuna, odtegnitve in plačila davčnega odtegljaja od tega dohodka in
2. ni drugega dohodka zavezanca, prejetega v denarju pri izplačevalcu dohodka v naravi ali ta ni zadosten, da bi se od tega dohodka lahko odtegnil in plačal davčni odtegljaj od dohodka v naravi.

To pomeni, kolikor obstaja izplačilo, potem seveda ni davčnega odtegljaja (ne komentiram ali je sploh potrebno izračunati/plačati davčni odtegljaj) in posledično zneska ne obrutimo (izplačamo pa ga seveda manj).


In še:

torej kot razumem to zgoraj navedeno mnenje, pomeni, da v kolikor direktor, ki je hkrati tudi solastnik podjetja, opravlja dela in nalog poslovodje po pogodbi, vendar pa ni redno zaposlen v tem podjetju

Mnenje, ki ga navajate je razdeljeno v dva dela:
. direktor opravlja v podjetju funkcijo poslovodenja in obravnava dohodka za ta namen, kot dohodek iz delovnega razmerja in
. opravljanje drugih nalog iste osebe v podjetju, ki pa ni poslovodenje - ta dohodek se obravnava kot dohodek iz drugega pogodbenega razmerja.

lp