sorazmerni del LD

[ana-nana]

Rabim mnenje

162. člen ZDR: delavec ima pravico do izrabe 1/12 letnega dopusta za VSAK MESEC DELA v posameznem koledarskem letu...

Ali to pomeni, da le za vsak POLN mesec dela pripada delavcu 1/12 LD (do 6 mesecev seveda, potem pa avtomatično celi).
Primer:

delavec zaposlen 01.01.2005-15.04.2005
pripada mu 3/12 od celotnega LD
PRAVILNO?

[ana-nana]

A NE BO NIHČE ODGOVORIL???
(preveč neumno vprašanje?)

[adut]

Pripada mu 4/12 dopusta in regresa.
Mirjana

[misty]

A ni 1/12 za vsak dopolnjen mesec dela, to se pravi 3 dopolnjeni meseci 3/12 dopusta?
Lp

[ana-nana]

Tudi jaz tako mislim, vendar nisem 100%

Še kakšno mnenje?

[Tarin]

Pripada mu točno 3/12 dopusta in regresa in nič več. V aprilu dela samo 15 dni in za teh 15 dni nima pravice do 1/12 dopusta in regresa, ker se šteje cel mesec- delati bi moral torej do 30.04.2005, da bi imel pravico do 4/12 dopusta in regresa.

[adut]

Vedno se upošteva v korist delavca, torej 4/12. Nisem zasledila, da mora biti cel mesec oddelan.
Tarin, če je kje zakonska podlaga za vašo trditev, mi jo prosim sporočite, ker bi tudi meni pasalo, če bi bilo tako.
Mirjana

[misty]

Mogoče Zakon o delovnih razmerjih 162. člen:
delavec ima pravico do sorazmernega dela LD za <u>vsak</u> mesec dela.
Ta vsak verjetno pomeni, da mora biti mesec dopolnjen.
Lp