Zahvaljujem se vam za pomoč, pa želim prijeten vikend.
Izplačilo delovne uspešnosti
Izplačilo delovne uspešnosti
Zanima me, ali si v zavodih izplačujete delovno uspešnost še po starem (do 2 %) in če si jo, me zanima kako jo obračunavate ter kakšne evidence (ajpes, durs ali ministrstvo) je potrebo izpolnjevati in o takih obračunih poročati??? Vem, da je vezano na izplačano maso plač in na uspešnost direktorja zavoda, ampak bolj vse megleno?!!!
Zahvaljujem se vam za pomoč, pa želim prijeten vikend.
Zahvaljujem se vam za pomoč, pa želim prijeten vikend.
Pri nas je šef zavoda izvzet iz mase in uspešnosti, ker je plačan po individualni pogodbi in ima svojo uspešnost že tam 
zajeto. Ostalim delavcem pa uspešnost (2% skupne mase plač) razdeli po svoji presoji, vendar največ 20 % na enega delavca. Poroča se v okviru bruto plače, kakšnega posebnega poročanja na posebnih obrazcih pri nas (določeni uporabnik občinskega proračuna) ni. 
zajeto. Ostalim delavcem pa uspešnost (2% skupne mase plač) razdeli po svoji presoji, vendar največ 20 % na enega delavca. Poroča se v okviru bruto plače, kakšnega posebnega poročanja na posebnih obrazcih pri nas (določeni uporabnik občinskega proračuna) ni. Hvala. Če povzamem: vzame se bruto masa plač (brez dodatkov) in brez direktorjeve plače, pomnoženo z 2 % in imaš maso, ki jo lahko porazdeliš med nas, "ubogo rajo" po ključu uspešnosti ali po plačilnih razredih (kar vsakemu 2 % od njegove osnovne plače)...poroča se pa v okviru bruto plače, ker to ni uspešnost iz naslova uspešnega poslovanja temveč "dodatek", ki pripada iz ZSPVJS. 