Očetovski dopust

Erdbeere · Odgovor Napisal/-a **Erdbeere** » 22 Sep 2005, 11:37

Imam eno vprašanje, imamo delavca, ki bo koristil očetovski dopust, pa me zanima kako izračunam (informativno) njegovo nadomestilo za 15 dni, namreč on je zaposlen šele od 1.2.2005, prej je bil študent?

Ali gre v osnovo tudi regres?
Kaj se upošteva v osnovi, ker nima 12 osebnih dohodkov?

Hvala

Andre · Odgovor Napisal/-a **Andre** » 22 Sep 2005, 11:41

Vi ničesar ne računate. On mora prinesti papirje iz Centra za socialno delo. Tam so vsa navodila. V osnovo gredo samo tisti prejemki od katerih je bil obračunan dodatek za starševstvo in ostali prispevki. Po mojem morate vi oddati samo podatke za tiste mesece, ko je on prejemal plačo. Za manjkajoče mesece pa, po mojem CSD vzeme minimalni znesek za očetovski dopust, pa oni tako in tako imajo vse podatke. Drugače pa se pozanimaj pri njih. Bo še najbolje.

Mirko Zbačnik · Odgovor Napisal/-a **Mirko Zbačnik** » 22 Sep 2005, 11:43

A ne obračuna nadomestila CSD?

Erdbeere · Odgovor Napisal/-a **Erdbeere** » 22 Sep 2005, 11:43

sej to vem, da mi ničesar ne računamo, samo rad bi vedel, kakšen znesek vzamejo tam, da dobijo 12 plač, ker ga zanima, a li se mu splača počakat čimdlje in jet čimkasneje na očetovski dobust, da ne bo imel prevelikega izpada dohodka, v tem je problem.

Mirko · Odgovor Napisal/-a **Mirko** » 22 Sep 2005, 13:16

Očetovski dopust je dopust, namenjen očetom, da bi že v najnežnejši dobi otroka skupaj z mamico sodeloval pri njegovi negi in varstvu. 15 dni naj bi ga oče koristili v času porodniškega dopusta matere, 75 dni pa do osmega leta starosti otroka.

Pravica začne veljati postopno, in sicer s 1.1.2003 - 15 dni, s 1.1.2004 - 45 dni in s 1.1.2005 - 90 dni. Za 15 dni očetovskega dopusta, če jih izrabi v času porodniškega dopusta matere, mu država zagotavlja 100% nadomestilo plače, za ostale dni do otrokovega osmega leta starosti pa mu država zagotavlja plačilo prispevkov za socialno varnost od minimalne plače.

Oče ima pravico do očetovskega dopusta v trajanju 90 koledarskih dni. Pravica je samo njegova in je ne more prenesti na drugo osebo.

15 dni očetovskega dopusta je potrebno izrabiti v času porodniškega dopusta matere, sicer pravice ne bo možno izkoristiti. Preostalih 75 dni lahko oče koristi v času porodniškega dopusta matere, v času dopusta za nego in varstvo otroka ali do otrokovega 8. leta starosti.