Koliko dni lahko delavec koristi neplačan dopust in kateri prispevki se oziroma se ne plačajo?
hvala in lep vikend
beti
neplačan dopust
Moderator: Mirko Zbačnik
Zakon določa primere, ko je delodajalec dolžan delavcu plačati nadomestilo za odsotnost od dela. V tem primeru delodajalec plača tudi prispevke za zavarovanje delavca. V primeru, ko delavec ne dela in mu delodajalec ne plača odsotnosti, je tudi treba plačati prispevke. Oni gredo običajno v breme delavca, razen, če se ta z delodajalcem ne dogovori drugače. Za vsako neplačano odsotnost je potreben dogovor z delodajalcem, zakon delodajalca zavezuje le v primeru šolanja v delavčevem interesu.
Ta odgovor sem našla na nekem drugem forumu. Mogoče vam bo kaj v pomoč.
Ta odgovor sem našla na nekem drugem forumu. Mogoče vam bo kaj v pomoč.