V podjetju (d.o.o.) nam v letu 2004 niso izplačali regresa za letni dopust, po kontroli delovne inšpekcije pa je le ta naložila izplačilo regresa za leto 2004 do konca julija 2005, za tekoče leto 2005 pa do konca leta. Oboje se je tudi zgodilo. Obakrat je bil izplačan zakonski minimum (v skupnem bruto znesku okrog 280.000SIT).
Zanima me kako bo to obračunano pri dohodnini, saj izplačan bruto znesek presega zakonsko določen neobdavčljiv maximum. Kaj je potrebno narediti pri napovedi dohodnine, glede na to, da je bilo na povzetku izplačil prikazano, kot da smo dobili takšen znesek samo za leto 2005.
Če se izračuna dohodnina na običajni način, pride do kar velikega doplačila.
Je kdo že imel podoben primer?
LP




