Pozdravljeni
imela bi vprašanje ki se na naša na to koliko c.c. na mesec stane vodenje računovodskih del za podjetje s c.c. 20 zaposlenimi, kr precejšnje število izdanih faktur in pa tam nekje obračanje denarja kakih 25 mio na mesec... potrebujemo namreč zunanjo računovodkinjo vendar ne vemo kakšne tarife imajo c.c.
hvala
plačilo računovodkinje
Moderator: Mirko Zbačnik
Vseeno je to mogoče premalo podatkov. Jaz predlagam, da pokličeta par servisov in jih vprašate za ponudbe. Tako boste dobili občutek. Vendar se bo kakovost zelo razlikovala od servisa do servisa. Najbolje je da od partnerjev, kolegov... izveste kdo je dober in cenovno ugoden. Postavka, ki zna biti pomembna je informacijski sistem. Če je enak v podjetju kot v servisu je prenos podatkov poenostavljen in to posledično pomeni manjše stroške. Počakajte še na kakšen mogoče bolj konkreten odgovor.
LP, Jam
www.informatiki-on.net
www.informatiki-on.net
-
MARJETICAVA
- Računovodja

- Prispevkov: 561
- Pridružen: 04 Apr 2005, 11:50
-
Mirko Zbačnik
- Moderator

- Prispevkov: 11763
- Pridružen: 15 Jan 2003, 13:03
- Kraj: Bloke, Postojna
- Kontakt:
Varianta bi8 tudi bila (žal ne smem delat reklame za programe!), da imate vi program, kar nekaj jih je, v katere vi lahko sami vnašate podatke in potrebujete računovodja le za "glavnino". Tudi to vodi k racionalizaciji vašega poslovanja. S tem pljuvam sebi v skledo, a ščititi moramo stranke
.
Ko premišljujete (mogoče), če rabite lastno računovodkinjo, morate pomisliti tudi na to, da bi opravljala tudi ostala dela, ki jih sicer servisi ne počnejo - fakturiranje, vodenje kadrovske politike (tudi obračun prisotnosti - ur), vso asministacijo. Pa tudi to, da se lahko lastna računovdinja-ja lahko bolj poglobi v računovodstvo in poleg evidenc, ki so res potrebne le zunanjim porabnikom, dela marsikaj, ki je potrebno tudi podjetju (razne analize....).
Ko premišljujete (mogoče), če rabite lastno računovodkinjo, morate pomisliti tudi na to, da bi opravljala tudi ostala dela, ki jih sicer servisi ne počnejo - fakturiranje, vodenje kadrovske politike (tudi obračun prisotnosti - ur), vso asministacijo. Pa tudi to, da se lahko lastna računovdinja-ja lahko bolj poglobi v računovodstvo in poleg evidenc, ki so res potrebne le zunanjim porabnikom, dela marsikaj, ki je potrebno tudi podjetju (razne analize....).
Bločeni so počeni, v papirček zaviti in na plank pribiti. (Slovensko ljudko otroško izročilo)
Mirko
Mirko

-
fallenangel
- Začetnik

- Prispevkov: 73
- Pridružen: 22 Okt 2005, 11:12

