dopust in regres

risinja · Odgovor Napisal/-a **risinja** » 30 Maj 2006, 14:51

Lepo prosim, če mi lahko pomagate pri temle problemu. Namreč, delavca smo zaposlili v novembru 2005, 31.03.06 pa je šel na porodniško. Ali mu pripada le sorazmerni del dopusta in tako tudi regresa ali cel?

marea · Odgovor Napisal/-a **marea** » 30 Maj 2006, 15:06

za leto 2005 delavki pripadata 2/12 dopusta in regresa, v kolikor ji ta lani že ni bil v celoti izplačan.
Glede letošnjega pa sem mnenja, da ji pripada celoten dopust in regres, saj bo tudi ko bo na porodniški še vedno zaposlena pri vas.

Lp

Mirko Zbačnik · Odgovor Napisal/-a **Mirko Zbačnik** » 30 Maj 2006, 15:09

Pogoj za koriščenje letošnjega dopusta v naslednjem je, po mojem mnenju, da v letošnjem izkoristi dva tedna.

Problematičen je prenos v naslednje leto. Sicer pa kje piše, da se kljub temu tega ne sme prenesti

.?

risinja · Odgovor Napisal/-a **risinja** » 30 Maj 2006, 15:21

Hvala za odgovore in lep dan, čeprav deževen...Naredite si ga

DECO · Odgovor Napisal/-a **DECO** » 30 Maj 2006, 16:11

Mislim, da lanskega dopusta ne bo mogla koristiti, ker se v letu 2006 ne bo še vrnila na delo. Regres (ustrezni del) za 2005 ji pripada, ne glede, ali bo dopust koristila ali ne. Za leto 2006 ji pripada dopust v celoti, ki ga bo koristila, ko konča porodniški, to je v 2007, prav tako tudi regres.

K&R · Odgovor Napisal/-a **K&R** » 30 Maj 2006, 20:31

Ko je ravno tema o regresu. Trenutno sem zaposlena v podjetju kjer mi poteče pogodba 30.6., se pravi da bom v tem letu zaposlena natančno 6 mesecev.
Kolikšen znesek regresa mi pripada? Je to celoten znesek ali samo 50%?
V primeru da sklenem delovno razmerje v drugem podjetju s 1.7., mi je novi delodajalec ob koncu leta dolžan izplačati kaj ali nič. (npr. če mi trenutno podjetje izplača 50%, mi novi izplača preostalih 50%)?
Hvala za odgovore.