Koliko malic na mesec pripada zasebniku? Toliko kot je delovnih dni? Kaj pa če dela v soboto, nedeljo (delo je v pisarni in na terenu).
Nekja sem slišala, da morajo gostinci za radijo ali tv, ki ga imajo v gostilni plačevati neke avtorske pravice. Mora tudi s.p., če ima radijo v pisarni plačevati še kaj drugega, kot naročnino?
Hvala za pomoč!
malica s.p.
Moderator: Mirko Zbačnik
Re: malica s.p.
Mojo stranko, ki ima s.p. za frizersko dejavnost en dan obiskal iz SAZAS-A in od takrat plačuje za radio avtorski honorar za uporabo glasbenih del!melitako napisal/-a:Koliko malic na mesec pripada zasebniku? Toliko kot je delovnih dni? Kaj pa če dela v soboto, nedeljo (delo je v pisarni in na terenu).
Nekja sem slišala, da morajo gostinci za radijo ali tv, ki ga imajo v gostilni plačevati neke avtorske pravice. Mora tudi s.p., če ima radijo v pisarni plačevati še kaj drugega, kot naročnino?
Hvala za pomoč!
Se pravi, če dela v nedeljo na terenu, mu ne pripada nič malice, kaj pa obračun potnih stroškov, verjetno se naredi, pa tudi izplača, če gre s svojim osebnim vozilom?
Za radio, ki je v pisarni in ga posluša sam zasebnik in en zaposleni, bi se morale plačevati avtorske pravice, če nam tako naloži inšpektor, kazni za nazaj pa ni?
hvala
Za radio, ki je v pisarni in ga posluša sam zasebnik in en zaposleni, bi se morale plačevati avtorske pravice, če nam tako naloži inšpektor, kazni za nazaj pa ni?
hvala
Moje mnenje glede malic s.p.-ja je drugačno.
Tako kot ima delavec praviloma 40 ur na teden, ki je razdeljen na 5 ali 6 dni, tako je tudi s.p. zavarovanj 40 ur na teden. Praviloma je prijavljen 5 dni na teden in v tem primeru sem sigurna, da mu davčni organi ne bi priznal dodatnih dnevov pri obračunu malice.
V kolikor pa je prijavljen v zavarovanje 40 ur tedensko, njegov delovni čas pa je zaradi narave dela razporejen na 6 dni v tednu, potem mu malica pripada tudi za ta šesti dan.
Glede radija ali tv pa mora vsak plačevati naročnino in to ne glede na to, ali predvaja za sebe, ali goste.
Vendar, kot je zapisal fiser: če imate srečo, .......
Lp
Tako kot ima delavec praviloma 40 ur na teden, ki je razdeljen na 5 ali 6 dni, tako je tudi s.p. zavarovanj 40 ur na teden. Praviloma je prijavljen 5 dni na teden in v tem primeru sem sigurna, da mu davčni organi ne bi priznal dodatnih dnevov pri obračunu malice.
V kolikor pa je prijavljen v zavarovanje 40 ur tedensko, njegov delovni čas pa je zaradi narave dela razporejen na 6 dni v tednu, potem mu malica pripada tudi za ta šesti dan.
Glede radija ali tv pa mora vsak plačevati naročnino in to ne glede na to, ali predvaja za sebe, ali goste.
Vendar, kot je zapisal fiser: če imate srečo, .......
Lp
Potem pa vprašanje ali potem delavec, ki je sobotnem delu potem mu ni priznana malica pa ne ga biksat!
Potem proizvodnje kot takšne ki delajo skoraj vse dni v tednu tudi sobote in nedelje ne bi priznavale malice delavcem, tudi tam ko imajo org. malico tudi v soboto in nedeljo tu ne vidim spora z davčno da ne bi bil priznan odhodek malice....
lp
Potem proizvodnje kot takšne ki delajo skoraj vse dni v tednu tudi sobote in nedelje ne bi priznavale malice delavcem, tudi tam ko imajo org. malico tudi v soboto in nedeljo tu ne vidim spora z davčno da ne bi bil priznan odhodek malice....
lp
Prepričana sem, da se malica delavcem prizna, saj so oni zaposleni po kolektivni pogodbi, jaz sem spraševala koliko malic je priznano s.p. -ju, ki plačuje samo prispevke glede na razred v katerega pade po ugotovlejnih dobičkih v predhodnih letih.
Mi lahko kdo pove kako obračunava malico s.p.-ju. Pri nas gre za delno terensko delo, delno pisarniško, ker je registrirano kot pretežno terensko delo, se dnevnice ne priznajo. Je pa res da zasebnik najmanj enkrat na mesec dela tudi vikend, in to oba dni celi dan. Gre za delo, ki ga ne more razdelit na delovne dni v tednu, saj ga je potrebno opraviti skupaj v petih dneh v začetku meseca. Za dva dni v vikendu mu potem ne morem obračunati malce po 1300 sit, niti +163 sit za vsako dopolnjeno uro nad 8 ur, če dela več kot 10 ur?
Mi lahko kdo pove kako obračunava malico s.p.-ju. Pri nas gre za delno terensko delo, delno pisarniško, ker je registrirano kot pretežno terensko delo, se dnevnice ne priznajo. Je pa res da zasebnik najmanj enkrat na mesec dela tudi vikend, in to oba dni celi dan. Gre za delo, ki ga ne more razdelit na delovne dni v tednu, saj ga je potrebno opraviti skupaj v petih dneh v začetku meseca. Za dva dni v vikendu mu potem ne morem obračunati malce po 1300 sit, niti +163 sit za vsako dopolnjeno uro nad 8 ur, če dela več kot 10 ur?
Delavec, ki dela v proizvodnji, ima prav tako 40 urni tednik. Vendar ne dela vsak dan od ponedeljka do vključno nedelje (v tem primeru govorim samo o rednem izmenskem delu in ne nadurnem delu, ko mu pripada dodatek nad 10 ur), temveč je najmanj enkrat na teden 24 ur doma in ali je to ponedeljek, ali nedelja, ali nekje vmes.
Tako je sigurno, da ne prejme malico za 7 dni v tednu, temveč maksimalno za 6 dni.
Sedaj pa bom vam jaz postavila vprašanje. Ali bi vi kot delodajalec razporedili delovni čas 40 ur na teden tako, da bi delavec delal od ponedeljka do vključno nedelje po 5 do 6 ur dnevno in mu za vsak dan izplačali 1.300,00 SIT na dan prehrane. Ob tem pa tudi kršili 155. in 156. člen ZDR.
Lp
Tako je sigurno, da ne prejme malico za 7 dni v tednu, temveč maksimalno za 6 dni.
Sedaj pa bom vam jaz postavila vprašanje. Ali bi vi kot delodajalec razporedili delovni čas 40 ur na teden tako, da bi delavec delal od ponedeljka do vključno nedelje po 5 do 6 ur dnevno in mu za vsak dan izplačali 1.300,00 SIT na dan prehrane. Ob tem pa tudi kršili 155. in 156. člen ZDR.
Lp
Mnenje, tudi če plačujete prispevke za zamozaposlitev menim, da isto vam pripada malica kot tistemu ko je zaposlen v podjetju po kolektivni pogodbi, ne glede ali je to ponedeljek ali nedelja, če imaste evidintirano da ste tisti dan delali potem ne vidim, da si ne bi smeli obračunati malice po 1300 SIT...
Sem čedalje bolj zmedena. Sem mislila, da bom dobila od kgoa bolj enostaven odgovor, pa izgleda da je vse kar se tiče okrog davčne zapletena stvar, vsak si razlaga po svoje.
Zoris, delovni čas jaz ne bi razdelila, sigurno ne.
ampak še enkrat, kaj bi naredili:
s.p. plača prispevke za socialno varnost za zasebnike v višini 38,20% bruto osnove, ki je odvisna od povprečne mesečne plače v RS. Na obrazcu za obračun prispevkov prikažem toliko ur kot ima mesec delovnih dni *8. Vendar zasebnik dejansko dela vse delovne dni v tednu v pisarni ali na terenu, še več kot osem ur na dan, enkrat ali dvakrat na teden pa terensko delo tudi za vikend, oba dni (ima potne naloge). Če prav razumem mu je davčno priznana samo malica za delovne dni od pon.do petka?
Obstaja kakšen zakon, pravilnik, uredba, kjer bi lahko sama razbrala kako naj obračunavam? Kako pa v računovodskem servisu obračunate malico zasebniku, ki npr. vozi kamion. Vem da delajo tudi med vikendi. Ne mi rečt, da potem tako skalkulirajo, da prikažejo kot da so delali le 40 ur na mesec. Bi mogoče moralo biti tako?
Kje bi lahko kaj več prebrala o registraciji in obveznostih s.p.-ja glede davčnega in računovodskega vidika.
Iz česa bi se najhitreje naučila voditi računovodstvo zasebnika (dvostavno) razen knjige Dvostavno knjihgovodstvo zasebnikov.
Je kdo naročil knjigo Praktični vodič po računovodstvu http://www.racunovodja.com/clanki.asp?clanek=506, je tu kaj pametnega?
Zoris, delovni čas jaz ne bi razdelila, sigurno ne.
ampak še enkrat, kaj bi naredili:
s.p. plača prispevke za socialno varnost za zasebnike v višini 38,20% bruto osnove, ki je odvisna od povprečne mesečne plače v RS. Na obrazcu za obračun prispevkov prikažem toliko ur kot ima mesec delovnih dni *8. Vendar zasebnik dejansko dela vse delovne dni v tednu v pisarni ali na terenu, še več kot osem ur na dan, enkrat ali dvakrat na teden pa terensko delo tudi za vikend, oba dni (ima potne naloge). Če prav razumem mu je davčno priznana samo malica za delovne dni od pon.do petka?
Obstaja kakšen zakon, pravilnik, uredba, kjer bi lahko sama razbrala kako naj obračunavam? Kako pa v računovodskem servisu obračunate malico zasebniku, ki npr. vozi kamion. Vem da delajo tudi med vikendi. Ne mi rečt, da potem tako skalkulirajo, da prikažejo kot da so delali le 40 ur na mesec. Bi mogoče moralo biti tako?
Kje bi lahko kaj več prebrala o registraciji in obveznostih s.p.-ja glede davčnega in računovodskega vidika.
Iz česa bi se najhitreje naučila voditi računovodstvo zasebnika (dvostavno) razen knjige Dvostavno knjihgovodstvo zasebnikov.
Je kdo naročil knjigo Praktični vodič po računovodstvu http://www.racunovodja.com/clanki.asp?clanek=506, je tu kaj pametnega?