sicer je vprašanje malo čudno, ampak vseeno: mogoče kdo ve, ali obstaja kakšen ''normativ'' za knjiženje v stilu XX knjižb na uro? Kako delodajalec ve, da je potrebna dodatna zaposlitev v računovodstvu? Zgolj na podlagi tega, koliko delavci trdijo, da so preobremenjeni?
Kako delodajalcu dokazati, da v razpoložljivem času ni mogoče opraviti vsega zahtevanega in to dovolj dobro?Hvala za odgovore!
