krajši delovni čas in razlika do minimalne plače-javna dela


Odgovori
leroyas

krajši delovni čas in razlika do minimalne plače-javna dela

Odgovor Napisal/-a leroyas »

Zanima me ali je pravilno, da se javnemu delavcu, ki dela krajši delovni čas (130 ur) ne izplača razlike do minimalne plače in ali je potrebno obračunati prispevke od razlike do celotne minimalne plače (starševsko varstvo in prispevek PIZ) ali pa se lahko preračuna minimalna plača na 130 ur in se izplačajo prispevki za razliko do tega zneska. Upam da sem dovolj jasno zastavil svoja vprašanja.

hvala za nasvet.
adut
Super računovodja
Super računovodja
Prispevkov: 1968
Pridružen: 28 Jan 2003, 14:37

Odgovor Napisal/-a adut »

Minimalno plačo preračunate na 130 ur in izračunate prispevke od razlike, tako kot ste že sami razmišljali.
Odgovori