Mesečna vozovnica-povračilo stroškov

[grah]

Delavka je prinesla potrdilo o ceni mesečne vozovnice za avtobus-prevoz na delo 240,00 EUR.
Navedeni znesek smo delili s povrprečnim številom delovnih dni:
240:30= 8,00 EUR na dan x 22 (število delovnih dni v oktobru-delavka ) = 176,00 EUR. Je pravilen takšen obračun potnih stroškov? Ob sobotah, nedeljah in praznikih delavci ne delajo zato mislimo, da jim nismo dolžni in jim niti ne smemo povrniti vrednosti cele mesečne vozovnice.

[mincek]

Mesečna vozovnica se ne obračunava glede na število delovnih dni, vsaj mislim tako. Pač pa lahko izplačate le 60% tega zneska, če želite izplačevati minimalno.

[Bee]

Gre za povračilo dejanskih stroškov, ki jih je delavka imela s prihodom v službo. Mesečne vozovnice ni mogoče kupiti samo za dneve, ko hodi v službo in bi zaradi tega bila cena nižja. Mesečna vozovnica pač stane x, pri čemer ni važno ali je delavka koristila 22, 30 ali morda samo 18 dni. Pripada ji povračilo celotne vozovnice, ne pa neko sorazmerje z dnevi. Konec koncev bi po vaši logiki lahko tudi sklepali, da gre delavka vsak popoldan še dvakrat z avtobusom po isti relaciji, koristi pa mesečno vozovnico. Kaj bi pa takrat naredili: delili 240,00 : 60 x 22 ??? To ne gre tako.
Sefveda pa ji, v skladu z vašimi internimi akti in panožno kolektivno pogodbo kamor spadate izplačate nižji znesek (minimalno 60% dejanskih stroškov).

[grah]

Delavka hodi v službo z osebnim avtomobilom, vendar podjetje izplačuje za potne stroške vrednost javnega prevoza. Sedaj smo se dogovorili, da bomo poklicali avtobusnega prevoznika in jih povprašali kakšna je cena vozovnice v eno smer in ji bomo izplačali za dejanske dneve. Zakaj bi ji plačevali mesečno vozovnico za dneve, ko je na dopustu, bolniški ... - ker ji takrat povračilo tega stroška ne pripada, niti ji ga ne smemo izplačati.

[Bee]

Saj tako je najbolj prav.
Ampak mislim, da ne boste prišli bolj poceni skozi. mesečne vozovnice so namreč po navadi dosti ugodnejše od dnevne karte.

[grah]

Smo se že pozanimali - kjer je direktna linija v kraj prebivališča je ugodneje dnevna vozovnica, kjer pa je potrebno presedati, ker ni linije pa je nekoliko dražje.

[starči]

Ne vem, kako imate urejeno v kolektivni in v aktu, (pa najbrž bi moralo biti še v pogodbi o zaposlitvi), ampak osnovni princip ne more biti v škodo delavcev :
Če imate opredeljeno, da se izplačuje najcenejši javni prevoz in je to mesečna, potem ji ne morete v primeru bolniške šteti po dnevih - niti sorazmerni del mesečne, niti po ceni dnevne vozovnice. Saj ne more v naprej vedeti, da bo zbolela in da nima smisla kupiti mesečne.
Firme namreč nima kaj brigat ali se v resnici vozi z busom ali s taksijem ali pa če priteče.

LP