Odgovor
Napisal/-a slovan »
Če je direktor in ne direktor in hkrati lastnik, potem mu pripada regres enako kot vsem zaposlenim (saj ima sklenjeno delovno razmerje),
Če pa je direktor in hkrati lastnik pa pridobiva dohodek na podlagi pogodbe o poslovodenju, ki ni pogodba o zaposlitvi, zato mu regres ne pripada.
LP