najem delavca

[sara1]

Preko ene izmed slovenskih agencij za zaposlovanej bi rada najela delavca. Sporno se mi zdi to,da moram plačati davek na celotno storitev (plača delavca + provija agenciji). To pomeni, da se plačuje davek na plačo 3X. Zanima me, čeje to pravilno oz. ali ima kdo kakšne izkušnje s cenami pri najemu delavcev.

Hvala za odgovor.

sara

Sara

[sara1]

Ali mi prav nihče ne zna pomagati, da bi se izognila tako "oderuškemu" davku.

Sara

[ekonomist]

Mislim, da vsi tako delajo, ker vam v bistvu
prodajajo storitev.

Se pa sprašujem večkrat komu se to splača, saj
je to veliko dražje kot če delavca direktno zaposliš.

Kaj prek agencije profitiraš? Mi lahko sporočite prednosti
take zaposlitve?

[Mirko Zbačnik]

Prednost je le v tem, da ga "uporabiš" le toliko, ko traja določen posel - je to le nekaj dni, tednov? Prednost je tudi za delavca, ki je zaposlen pri agenciji, ker mu gre delovna doba.

Mirko

[sara1]

Menim, da se cenovno bolj splača zaposliti delavca za določen čas, če seveda dela ta cel mesec, brez bolniških. Če pa gre na bolniško je cenovno ugodnejše, da je ta zaposlen preko agencije. Naročnik dela delavca namreč plača le efektivne delovne ure.

Menim , da je nujno da se spremeni davčna zakonodaja pri najemanju delavec ( bolj bi to moralo biti podobno študentskemu delu), to kar pa nam trenutno omogoča naš pravni in davčni sistem pa še daleč ni fleksibilnost in konkurenčnost.

Kaj menite ostali.

Sara