Imamo delavca po podjemni pogodbi. Ali mu lahko izplačamo kilometrino mimo podjemne pogodbe, ali moramo za znesek kilometrine povečat bruto.
Hvala za odgovor.
PODJEMNA POGODBA
Moderator: Mirko Zbačnik
-
Mirko Zbačnik
- Moderator

- Prispevkov: 11764
- Pridružen: 15 Jan 2003, 13:03
- Kraj: Bloke, Postojna
- Kontakt:
Re: PODJEMNA POGODBA
Pravica izplačila kilometrine do višine, katero uredba predviceva kot neobdavčeno izhaja iz pogodbe ozapolsitvi. Podjemna pogodba ni predmet delovno pogodbe skladno s ZDR in tako tudi kilometrino vključite v znesek podjemne pogodbe.
Bločeni so počeni, v papirček zaviti in na plank pribiti. (Slovensko ljudko otroško izročilo)
Mirko
Mirko

Re: PODJEMNA POGODBA
Prosim za pojasnilo podjemna pogodba se naj ne bi sklepala, za posle, ki imajo naravo pogodbe za zaposlitev.
Zanima me katero delo nima elemente dela iz pogodbe iz zaposlitve.
Ali ima sklenitev podjemne pogodbe z voznikom kamiona v času dopustov (zavod za zaposlovanje dovoljuje), da se iskalci zaposlitve zaposlijo s podjemno pogdbo in jim pravica ne preneha) oziroma za obdobje 2 mesecev s krajšimi prekinitvami elemente za sklenitev pogodbe o zaposlitvi ali je možno z njim skleniti podjemno pogodbo.
Odgovor nujno potrebujem - hitro
Zanima me katero delo nima elemente dela iz pogodbe iz zaposlitve.
Ali ima sklenitev podjemne pogodbe z voznikom kamiona v času dopustov (zavod za zaposlovanje dovoljuje), da se iskalci zaposlitve zaposlijo s podjemno pogdbo in jim pravica ne preneha) oziroma za obdobje 2 mesecev s krajšimi prekinitvami elemente za sklenitev pogodbe o zaposlitvi ali je možno z njim skleniti podjemno pogodbo.
Odgovor nujno potrebujem - hitro
Re: PODJEMNA POGODBA
Podjemno pogodbo se sklene za dela, ki se opravljajo občasno in ki ne predstavljajo vaše dejavnosti.
Šoferja bi morali zaposliti za 2 meseca, podjemna pogodba tu ne pride v poštev.
Če ima pravico do nadomestila, mu z zaposlitvijo ne preneha, koristi jo lahko naprej potem, ko je spet brezposelen.
Šoferja bi morali zaposliti za 2 meseca, podjemna pogodba tu ne pride v poštev.
Če ima pravico do nadomestila, mu z zaposlitvijo ne preneha, koristi jo lahko naprej potem, ko je spet brezposelen.



