NOVA UREDBA O POVRAČILU STROŠKOV
Moderator: Mirko Zbačnik
NOVA UREDBA O POVRAČILU STROŠKOV
Zdravo, mene pa zanima, kje je objavljena nova Uredba o povračilu stroškov, ki so davčno priznani (prehrana, prevoz, ...). Iščem po forumu, pa je ne najdem. Prosim za pomoč. Hvala in LP.[:)]
http://www.gzs.si/Nivo1.asp?ID=18485&IDpm=14
Spodaj je pripet dokument s čistopisom predloga Uredbe, kot je bila posredovana vladi.
Spodaj je pripet dokument s čistopisom predloga Uredbe, kot je bila posredovana vladi.
Hvala, sem šla potem kar na UL in jo našla v št. 142, stran 16845. Zdaj jo berem, pa nisem čisto prepričana o naslednjem:
Člen 3: če delojemalec iz OBJEKTIVNIH razlogov ne more uporabljati javnega prevoza, se mu lahko povrne 31 sit/km. Ali je objektivni razlog tudi to, da uporablja svoje lastno vozilo na službeni poti in zato mora priti v službo s svojim vozilom in ne z avtobusom??
Člen 7., 3 točka: če delodajalec ne zagotovi prehrane in prenočevanja, delavec ne dobi terenskega dodatka, ampak dnevnice in povračilo za nočitev. Kako pa se obračuna prevoz do lokacije na terenu - ko prevoz na delo ali kot kilometrina?
:)
Člen 3: če delojemalec iz OBJEKTIVNIH razlogov ne more uporabljati javnega prevoza, se mu lahko povrne 31 sit/km. Ali je objektivni razlog tudi to, da uporablja svoje lastno vozilo na službeni poti in zato mora priti v službo s svojim vozilom in ne z avtobusom??
Člen 7., 3 točka: če delodajalec ne zagotovi prehrane in prenočevanja, delavec ne dobi terenskega dodatka, ampak dnevnice in povračilo za nočitev. Kako pa se obračuna prevoz do lokacije na terenu - ko prevoz na delo ali kot kilometrina?
Hvala, sem šla potem kar na UL in jo našla v št. 142, stran 16845. Zdaj jo berem, pa nisem čisto prepričana o naslednjem:
Člen 3: če delojemalec iz OBJEKTIVNIH razlogov ne more uporabljati javnega prevoza, se mu lahko povrne 31 sit/km. Ali je objektivni razlog tudi to, da uporablja svoje lastno vozilo na službeni poti in zato mora priti v službo s svojim vozilom in ne z avtobusom??
Člen 7., 3 točka: če delodajalec ne zagotovi prehrane in prenočevanja, delavec ne dobi terenskega dodatka, ampak dnevnice in povračilo za nočitev. Kako pa se obračuna prevoz do lokacije na terenu - ko prevoz na delo ali kot kilometrina?
:)
Člen 3: če delojemalec iz OBJEKTIVNIH razlogov ne more uporabljati javnega prevoza, se mu lahko povrne 31 sit/km. Ali je objektivni razlog tudi to, da uporablja svoje lastno vozilo na službeni poti in zato mora priti v službo s svojim vozilom in ne z avtobusom??
Člen 7., 3 točka: če delodajalec ne zagotovi prehrane in prenočevanja, delavec ne dobi terenskega dodatka, ampak dnevnice in povračilo za nočitev. Kako pa se obračuna prevoz do lokacije na terenu - ko prevoz na delo ali kot kilometrina?
-
stanovanjska
- Začetnik

- Prispevkov: 53
- Pridružen: 12 Nov 2003, 09:32
- Kraj: Slovenia
- Kontakt:
-
stanovanjska
- Začetnik

- Prispevkov: 53
- Pridružen: 12 Nov 2003, 09:32
- Kraj: Slovenia
- Kontakt:
Do sedaj imam 100 % zanesljiv le ta podatek, da se za obračun decembrske plače, ki bo izplačana v januarju, uporabljajo vsi stroški, to je znesek reg.prehrane med delom, prevoz na delo/z dela, kot so veljali v letu 2004. Primer, če ste izplačevali malico 738 SIT, potem to velja tudi za decembrsko plačo.
<blockquote id="quote"><font size="1" face="Tahoma, Verdana, Arial" id="quote">quote:<hr height="1" noshade id="quote"><i>napisal LOTICA</i>
<br />Hvala, sem šla potem kar na UL in jo našla v št. 142, stran 16845. Zdaj jo berem, pa nisem čisto prepričana o naslednjem:
Člen 3: če delojemalec iz OBJEKTIVNIH razlogov ne more uporabljati javnega prevoza, se mu lahko povrne 31 sit/km. Ali je objektivni razlog tudi to, da uporablja svoje lastno vozilo na službeni poti in zato mora priti v službo s svojim vozilom in ne z avtobusom??
Člen 7., 3 točka: če delodajalec ne zagotovi prehrane in prenočevanja, delavec ne dobi terenskega dodatka, ampak dnevnice in povračilo za nočitev. Kako pa se obračuna prevoz do lokacije na terenu - ko prevoz na delo ali kot kilometrina?
:)
<hr height="1" noshade id="quote"></blockquote id="quote"></font id="quote">
Jaz bom to štela za objektivni razlog. Če mora delavec na objekt ali sestanek ipd.se ne more ubadati z javnim prevozom. Bi bilo neracionalno , predrago in sploh neučinkovito za podjetje.
Ali je kje opredeljeno, kaj je terensko delo oz.čigavo delo je terensko? Sem pričakovala, da bo v tej novi uredbi to pojasnjeno.Namreč, če delavec dela pretežno v podjetju, ko pa nastopi čas montaže, pa gre mogoče trikrat zapored v enem tednu na nek objekt, mu jaz izplačujem dnevnico. Narobe?
<br />Hvala, sem šla potem kar na UL in jo našla v št. 142, stran 16845. Zdaj jo berem, pa nisem čisto prepričana o naslednjem:
Člen 3: če delojemalec iz OBJEKTIVNIH razlogov ne more uporabljati javnega prevoza, se mu lahko povrne 31 sit/km. Ali je objektivni razlog tudi to, da uporablja svoje lastno vozilo na službeni poti in zato mora priti v službo s svojim vozilom in ne z avtobusom??
Člen 7., 3 točka: če delodajalec ne zagotovi prehrane in prenočevanja, delavec ne dobi terenskega dodatka, ampak dnevnice in povračilo za nočitev. Kako pa se obračuna prevoz do lokacije na terenu - ko prevoz na delo ali kot kilometrina?
<hr height="1" noshade id="quote"></blockquote id="quote"></font id="quote">
Jaz bom to štela za objektivni razlog. Če mora delavec na objekt ali sestanek ipd.se ne more ubadati z javnim prevozom. Bi bilo neracionalno , predrago in sploh neučinkovito za podjetje.
Ali je kje opredeljeno, kaj je terensko delo oz.čigavo delo je terensko? Sem pričakovala, da bo v tej novi uredbi to pojasnjeno.Namreč, če delavec dela pretežno v podjetju, ko pa nastopi čas montaže, pa gre mogoče trikrat zapored v enem tednu na nek objekt, mu jaz izplačujem dnevnico. Narobe?
Tudi jaz menim, če gre nekdo skoraj vsak dan h kakšni stranki, da ne more priti v službo z javnim prevozom, torej mu lahko izplačamo 31 sit/km, tudi če obstaja javni prevoz.
Glede terenskega dela pa: če komercialist dvakrat na teden pride v pisarno za dve uri, preostali delovni čas pa je pri strankah, ali je to tudi terensko delo? Ali mu pripadajo dnevnice ali ne?
Glede terenskega dela pa: če komercialist dvakrat na teden pride v pisarno za dve uri, preostali delovni čas pa je pri strankah, ali je to tudi terensko delo? Ali mu pripadajo dnevnice ali ne?



