LETNI DOPUST IN REGRES

[murina]

Pozdravljeni,
rabim pomoč!
Vprašanje: delavka se je pri nas zaposlila 1.8.2004 za določen čas, pogodba ji je potekla 31.1.2005 in se ji podaljšala za 3 mesece do 30.4.2005. Zanima me kako ji določim letni dopust za leto 2005? A ji pripada cel dopust za koledarsko leto 2005 ali samo sorazmerni del? S tem je potem povezan tudi regres oziroma njegova višina!
Hvala za odgovor


lea jakoš

[Mirko Zbačnik]

Delavki pripada sorazmeren del dopusta in regresa za leto 2004 (5/12) in sorazemren za leto 2005 83/4). Kljub temu, da je s 1. 2. pridobila pravico do celotnega dopusta in regresa, ji ga niste dolžni izplačatei, če ji preneha pri vas delovno razmerje pred 1. 7. 2005.

Pravica do regresa je tesno povezana s pravico do izrabe dopusta, zato je tudi odgovor tak.

Lep, topel dan še naprej!

Mirko

[metka33]

Imamo podobno težavo:
delavec je bil zaposlen od 28.8.04 do 28.11.04, potem mu je bilo podaljšano z novo pogodbo del. razmerjo do 31.5.05.
Kolikšen je ta sorazmerni del dopusta v dnevih? Kako se izračuna?
Za celo leto bi mu pripadalo 25 dni.

LP Metka

[blažka]

Lahko deliš z 12 in pomnožiš z številom mesecev, ko je zaposlen, ali pa mu daš povprečno, to je 2 dni na mesec.

[metalica]

Enako, kot je računal Mirko:
za leto 2004 25/12*4
za leto 2005 25/12*5