izhodiščna mesečna plača

[sgerjevi]

:smodricaPozdravljeni,

sumim, da mi v podjetju napačno obračunavajo plačo.
Moj količnik po pogodbi je 4.12 (3.2.). Ali mi lahko prosim sporočite kakšen je bruto za ta dva količnika? Prosim vas tudi za informacijo kje lahko dobim podatke za dve leti nazaj za vsak mesec.
Ker nisem ravno seznanjena z obračunavanjem plač bi vas prosila za pojasnilo kje lahko dobim
osnovo za količnik? Je to izhodiščna plača v RS ali kaj drugega? Koliko je
količnik 1?


Hvala za vaš odgovor ter vas lepo pozdravljam!

[Mirko Zbačnik]

Žal vam na to vprašanje zelo težko odgovorimo. Najprej bi nam moral biti znan podatek, v kateri panogi ste, v kateri tarifni razred ste razvrščeni, ste v proizvodnji, režiji in predvsem bi moral poznati plačni sistem vašega podjetja.
Plačilna lista naj bi bila sestavljena kolikor toliko transparentno in tudi v podjetju vas morajo seznaniti (to lahko zahtevate) o načinu obračunavanja plač. Plače so sicer tajne, merila zanje pa ne.
Kaj konkretno pomeni vaš količnik nam ne pove veliko, navadno pa pomeni ravno razmerje z najnižjo plačo, zanjo naj bi bil količnik ravno 1. V osnovi pa se pogodbe o zaposlitvi sklepajo v bruto znesku v okviru tarifnega razreda, ta pa je za začetek najnižji plačilni razred tarifnega razreda v katerega ste razvrščeni. Tarifnih razredo je navadno 8, številka tarifnega razreda pomeni stopnjo zahtevane strokovne izobrazbe. Znotraj tarifnega razreda pa je več plačilnih razredov. najlažje pa vse razčlenimo s količniki, ki so (posredno) razvršeni v tarifne in plačne razrede.
Poleg tega je pa še odvisno od mnogo drugih stvari (osebne ocene, faktorjev uspešnosti firme, oddelka...), konkretnih delovnih mest. Potem so še tu razni dodatki (delovna doba, izmensko delo, nočno ..).

Kot vidite, je mnogo dejavnikov ki vplivajo (ali naj bi vplivale) na sam izračun plače.

[sgerjevi]

Zaposlena sem v gospodarstvu. Konkretno v radijski hiši, kot vodja marketinga. Imam 7 stopnjo izobrazbe, tako je tudi zahtevano v naši sistemizaciji. Mislim, da spadam v 7 tarifni razred. Sem posredovala dovolj podatkov?

Hvala za vaše angažiranost.

[Mirko Zbačnik]

No ja, dovolj in ne dovolj.

Da ne filozofirava do onemoglosti, bi predlagal, da stopite do oddelka za obračun plač ali mogoče v kadrovsko službo, poprosite, da vam obrazložijo. Tako na pamet bi rekel, da je kkoličnik 3,2 pravi za 7. stopnjo (VII. tarifni razred). Pregledal sem nekaj tarifnih prilog, in so razmerja izhodišnih plač (za 8. tarifnih razdredov) tam nekje med 1 : 3, 1 : 3,5 in 1 : 3,8, različno glede na panogo. Večina jih ima izhodišče za VII. razred 3. Povprašajte, ali imajo tarifno prilogo za vašo dejavnost in boste videli, če je ocena prava. Ocena 4,12 me pa bolj spominja na količnike v negospodarstvu, ker imajo pač drugačno osnovo. Natančnega odgovora pa vam žal ne morem posredovat.

Navsezadnje je tudi dobro, da kot vodja vsaj okvirno poznate sistem in ne vam bit nerodno spraševat. Včasih se je že iz plačilne liste težko znajt, če nisi ravno v tem poslu.

Omenili ste

...7 stopnjo izobrazbe, tako je tudi zahtevano v naši sistemizacij

- torej imate sistematizacijo, ki po vsej verjetnosti ni v neskladju z kkolektivnimi pogodbami in zakonom. Lahko jo pogledate, ker to ni tajna.