dve vprašanji;
-čigav strošek je, če delavca kot tehnološki višek(ukinitev delovnega mesta) prijavimo na zavod?
-študentki,ki dela pri nas konec meseca poteče status.Kaj bo pomenilo zanjo in kaj za podjetje,če bo odslej plačana po trgovski proviziji?
hvala za odgovor
tehnološki višek
Moderator: Mirko Zbačnik
Kako to mislite čigav strošek? (kakšne stroške mislite). Če boste ukinili delovno mesto, potem je to redna odpoved zaradi poslovnega razloga.
Delavcu ste dolžni dati tudi odpravnino.
Najbolje, da si preberete Zakon o delovnih razmerjih od 88. člena do 109 člena, kjer so podrobno navedene vaše obveznosti zaradi odpovedi.
Delavcu ste dolžni dati tudi odpravnino.
Najbolje, da si preberete Zakon o delovnih razmerjih od 88. člena do 109 člena, kjer so podrobno navedene vaše obveznosti zaradi odpovedi.
Študenti lahko v določenih primerih tudi po poteku statusa delajo še eno leto preko ŠS.
Mislim, da je pogoj, da še ni nikoli ponavljala ali se prepisala na drugo fakulteto, nisem pa prepričan, da so pogoji točno taki.
Če ima kdo kaj bolj točne info o alternativah študenta po preteku statusa bi tudi mene zanimalo.
Mislim, da je pogoj, da še ni nikoli ponavljala ali se prepisala na drugo fakulteto, nisem pa prepričan, da so pogoji točno taki.
Če ima kdo kaj bolj točne info o alternativah študenta po preteku statusa bi tudi mene zanimalo.
